上海招聘

岗位职责

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

9、大专以上学历；人力资源或相关专业优先考虑，

2、有人力资源工作经验优先考虑；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

上海申瑞人力资源有限公司，2016年2月1日成立的一家专业从事人力资源服务、企业管理服务。从事人力资源服务机构、实习生就业、企业管理等服务，具有丰富的人力资源网络，遍布在上海、湖北、河南、安徽、陕西等各大省市。公司下属全国多家分支机构，遍布全国大中型城市。
申瑞为中外企事业单位提供多层次、专业化、细致化的项目管理服务，包括人力资源外包、人事外包、生产制造外包、岗位服务外包、其他增值服务，并提供投资管理、加盟等一站式专业化服务。申瑞拥有强大的资源，以及专业的HR服务和咨询管理团队，集团客户网络覆盖全国多个城市，校企合作之院校达上百所；全国有多家招聘网点和多家合作加盟商，累计安排就业超过万人，为促进社会就业做出了巨大的贡献！