上海招聘

岗位职责：

1、负责制定公司人事管理制度，监督检查制度的执行情况；

2、负责公司薪酬福利计算、绩效管理，社保公积金缴纳；

3、对公司招聘、培训、员工关系等方面进行统筹管理；

4、确定人事部年度、月度、周工作目标，制定相应工作计划并执行总结；

5、搭建人才梯队，根据工作需要全面负责在岗人员的工作调动、岗位任免；

6、定期开展市场人才调查和分析，制定人才策略，提高企业人才竞争力；

7、组织开展企业文化建设活动，促进企业优秀文化的形成；

8、负责部门的日常管理工作及总经理交代的其他事务。

任职资格：

1、全日制统招专科及以上学历，人力资源或管理类专业，有初创型企业经历者优先；

2、5年以上人力行政工作经验， 2年以上餐饮、快消行业、互联网行业同岗位经验；

3、具备先进的人力资源理念，对人力资源管理各个职能模块均有深入认识；

4、精通薪酬绩效及员工关系模块，熟悉劳动法律法规，能够指导各个职能模块的工作；

5、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心和事业心强。

企业简介：

斟茶记作为中国茶饮行业原创科技制茶的连锁茶饮品牌，在2019年初融资2000万研发智能制茶系统，荣获国家5项专利，总部设立于上海，2020年7月17日， 斟茶记成功挑战吉尼斯世界纪录，南京东路店9小时销量10942杯 ，成为全世界销量***的高端茶饮品牌。截止2020年9月底，斟茶记已开业门店5家（其中：温州2家、丽水1家、上海2家），另有20多家待开业门店。至2021年底，斟茶记力争发展至500家。

我们的理念：不计成本用好料，科技匠心制好茶。

我们的团队：由90后CEO带领的充满扁平、自由、有朝气的轻松氛围

我们需要的人：共同做一份事业，一同创造更辉煌的未来