上海招聘

1、协助公司领导正确执行国家法律、法规，对公司重大经营决策活动提供法律意见；

2、参与起草、审核公司重要的规章制度，对公司规章制度及其条款的合法性负责；

3、审核公司各种工程、经济、服务合同，参加重大合同的起草、谈判工作，协助相关部门管理合同，监督合同履约；

4、参与公司重大投资、租赁、投标、招标等经济活动，提出法律意见，处理有关法律事务；

5、主持或协助办理公司工商变更、商标注册、专利申请、合作贸易等有关法律事务，为公司知识产权保护提出法律建议；

6、开展与公司投资、经营有关的法律咨询，整理汇编公司业务需要的各种法律、法规和规章等；

7、负责与公司外聘律师（事务所）的选择、联络及相关工作；

8、参加或列席公司召开的某些会议，就所议内容提供法律意见，协助审查内部各项指示、决定、决议和计划的规范性和合法性，为公司内部劳动争议、民事调解提供法律帮助；

9、接受公司法定代表委托，代理公司参加诉讼和非诉讼活动，帮助公司运用法律手段解决经济纠纷，维护公司合法权益；

10、参加和配合与公司有关的财务、税务、环保、劳动用工、安全管理、合同管理等执法检查，为公司提供法律意见，参与重大事故和危机处置活动，协助有关部门进行善后处理。

任职要求：

1、有企业或律所法务工作经历5年以上，有执业资格证书，精通国家各种法规、政策，尤其是精通土地收储、施工招投标范畴的各种法规、政策；

2、熟练掌握各种办公软件，熟练起草各类合同。

    上海临港漕河泾人才有限公司（以下简称“人才公司”）系漕河泾新兴技术开发区发展总公司直属子公司。

    人才公司设有人才招聘中心、人事代理中心、人才培训中心和信息网络中心四大功能性服务中心；同时设有浦江、松江、临港三大区域性服务分中心。

    人才公司主要服务功能：人才招聘、个人择业、人事代理、劳务派遣、境外人士证照办理、非上海生源大学生落户、人才培训、网上会员服务等；

    人才公司建有独立的人才绿洲网（www.hrstage.com）；

    人才公司系全国高新区人力资源专业委员会认定的“上海工作站”；
    团中央青年认定的“就业创业见习基地”、“上海人才服务行业协会副会长单位”以及“上海市信得过人才服务机构”；
    人才公司作为临港产业区和漕河泾开发区综合服务功能的重要组成部分，坚持“始于客户需求，终于客户满意”的服务宗旨，依托专业团队、专业窗口、专业网站，竭诚为园区企业和人才提供规范化、高效率的现代人力资源服务。