上海招聘

岗位职责

1、根据公司现阶段及中长期人力资源需求及供给情况,制定人力资源政策及规划,并推动实施,确保人力资源的整体状况能够满足公司战略发展需要; 

2、组织制定并完善公司聘体系、薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系,并推动实施; 

3、根据公司不同时期的发展变化,配合公司高层共同制订并完善公司各部门的组织结构、职位设置、发展规划、奖惩办法、激励措施等各项制度; 

4、根据人才市场供需情况,对公司高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘、职位等级和报酬待遇提出建议; 

5、跟踪研究职位及人员变化情况,拟订公司人员编制计划,控制人力资源成本; 

6、协助总经理有效开展HR工作,调解劳资矛盾、融洽企业工作氛围,有效传达企业精神。

任职资格: 

1、全日制统招本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先，熟悉现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的知识；

2、5年以上人力资源相关工作经验，大型企业、区域公司及集团总部3年以上同级岗位任职经历；

3、对人才的挖掘与甄选、组织建设与发展、培训体系搭建、下属企业绩效考核、薪酬体系管控等有清晰的认识及丰富的实操经验；

4、熟悉薪酬和绩效管理体系的设计方法，对于薪酬和绩效方案制定、指标分解等方面具有实践经验；精通KPI等绩效管理工具的使用；

5、具有出色的沟通能力、统筹协调能力、团队领导力，有敏锐的洞察力，良好的亲和力。

   上海猎尚电子商务有限公司（以下简称猎尚）创建于2012年，旗下拥有4个快时尚服装品牌，致力于打造享誉全球的服装品牌。业务市场主要集中在美国、欧洲、印度等国。我们推崇时尚、个性、尊贵的设计理念, 只用好的面料、做高品质的服饰。把前沿的时尚，采用一种迅速而高性价比的方式，呈现给消费者。通过产品创新、专注、完美服务的理念，给客户创造长期价值，这就是我们要做的事。
   
我们的使命：推行圣贤文化，让世界更美好！
我们的愿景：创造享誉全球的时尚品牌！
我们的价值观： 明至理、心至诚、日日新、事必精 （明理、心诚、创新、卓越）

我们的文化：重道优术，中西合璧，以道御术，以简御繁，创建开放创新、以人为本的文化！