上海招聘

岗位职责：

1.了解用人部门需求，配合完成各部门人员招聘工作；

2.招聘工作管理，拓展和维护招聘渠道，发布招聘信息；

3.办理用工、退工手续，负责员工社会保险及公积金转入转出，公司社保基数申报、调整、年检等工作；

4.非户籍员工居住证积分办理，外籍员工就业证、居留许可证办理，公司资质维护等工作；

5.统计员工考勤并协助完成薪资核算；

6.日常公司行政事务（快递、办公用品、日常费用报销等）；

7.管理员工人事档案，劳动合同等行政人事相关文件的新增、变更、归档等事务；

8.配合组织公司团建活动、现场活动执行以及活动后的总结工作；

9.其他领导安排的工作。

岗位要求：

1.25-35岁，大专及以上学历，人力资源管理或行政管理专业；

2.思路清晰、表达清楚，优秀的沟通能力，良好的谈判能力和抗压能力；

3.有相关从业经验2年以上，熟悉行政人事各项操作流程。

微信分享