上海招聘

岗位职责

1、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准；

2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作；

3、协助进行企业文化建设工作，策划组织公司年会、员工活动等；

4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；

5、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题；

6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作；

7、上级分配的其他工作。

任职资格

1、专科及以上学历，至少3年以上人力资源及行政管理工作相关经验；

2、对人力资源各模块有深入的认识，在招聘、绩效和培训模块能够独当一面；

3、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；

4、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策；

5、熟练使用Word/Excel/PPT，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；

6、具有很强的激励、沟通、协调、团队协作能力，责任心、事业心强；

7、能承受压力，服从上级安排。

  上海弘多安装工程有限公司成立于2002年，是一个拥有几百名员工和上亿元总资产，专业从事机电安装、消防设施、电子和智能化、空调工程等设计施工一体化的大型施工企业。
十七年来，弘多公司诚信务实、稳健发展，以高度的社会责任感致力于城市建设与运营，以优秀的团队、精湛的技术、丰富的经验、科学的管理及优良的服务在行业中树立良好的口碑。
弘多公司秉着“质量***，信誉***”为原则，与多家大型公司建立了战略合作伙伴关系：上海建工集团、上海五建集团、上海市安装工程集团、万达地产、宝龙地产、连捷地产等。
弘多公司坚持“百年大计，质量***，安全施工”为本，参与承建了上海体育场、上海磁悬浮、东方绿舟、七宝宝龙城市广场、郑州万达、益阳万达、青岛万达、衢州万达、巢湖万达等多项工程，参建工程多次荣获鲁班奖、上海观摩工程奖、国家优质工程奖等多项殊荣。
弘多公司以打造团结、优质、高效团队为己任，真诚服务、诚信合作、感恩社会、拓展天地，奉献自身价值！