上海招聘

岗位职责：

1、负责拟定公司绩效制度，建立并完善员工绩效管理体系； 

2、组织实施各单位员工绩效考核方案，并组织考核过程中的监督和指导，为业务单元HRBP提供工作指导、监督和培训； 

3、负责月度、季度绩效考核结果统计，指导各业务单元制定行动计划，助力业绩达成；

4、策划绩效管理工作坊，提升经理人有效运用绩效管理工具，提升组织管理效力；

5、建立和完善公司的员工关系管理制度体系；   

6、监督与规范入、转、调、离等各项人事管理、规避法律风险；

7、处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷； 

8、领导安排的其他工作。

任职资格：

1、统招本科学历，人力资源、管理学、统计学、法学等相关专业；   

2、五年以上绩效管理经验、两年以上员工关系经验；

3、熟悉绩效考核体系设计方法以及绩效管理流程；

4、有较强的逻辑思维能力，擅长数据分析，具有优秀的沟通协调能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；   

5、熟悉国家劳动合同法和相关法律法规，人力资源管理理论基础扎实；  

6、熟练掌握WORD/PPT/EXCEL等日常办公软件的操作技能，工作细致、耐心、认真负责。

 宝供物流企业集团创建于1994年，总部设在中国·广州，是国内***家经国家工商总局批准以物流名称注册的企业集团，是我国***运用现代物流理念和方法为客户提供供应链一体化物流服务的专业公司，也是目前我国最具规模、最具影响力、最领先的第三方物流企业之一。2014年，宝供物流成立20周年之际，重磅推出“四轮驱动、两翼腾飞”的新的发展战略和“宝供快运”及”一站网"两个物流服务平台产品。
    宝供物流在供应链物流领域深耕20年，与国内外100多家世界五百强及国内大型制造企业结成战略联盟，并在全国16个中心城市拥有22个大型现代化物流基地，110多个城市拥有分支机构。此次宝供物流进军中国公路货运及互联网物流领域，对中国物流业的未来市场格局必将产生重要影响。
    欢迎登陆公司网站：************************。
    为配合集团公司的快速发展，现以合理的薪酬福利和充分的个人发展空间,诚邀富有强烈进取精神的各方人才加入宝供大家庭，共创一流的第三方物流企业。
    
集团总部上班时间：8:30-12:00；13:30-17:30，周末双休，8小时工作制。

福利：

法定假假日按国家规定放；享有带薪假期；
购买社保和住房公积金;
年终奖;
培训：上岗培训、在职培训、提升培训;
娱乐活动：年度旅游活动及不定期的文体活动;
员工宿舍、饭堂等;
生日礼物（金）;
节日津贴;
高温补贴。
餐补：分子公司基层员工享有餐补



    本广告自发布之日起一个月内有效。有意者请以E-mail或邮寄方式提交个人简历及相关资料，合则约见。条件不符，请勿打扰。
    如想了解宝供物流企业集团其他职位信息，敬请关注51job网站招聘信息。

    注：最近发现韶关地区有不法份子冒充我司人员进行招聘，请广大求职者提高警惕，我司没有在广东韶关设定面试和培训地点。如有接到此类信息，请勿信，亦可电话至总部020-38482146确认。