上海招聘

主要工作方向为绩效管理

1、协助招聘（社会招聘、校园招聘）相关工作，包括招聘渠道维护、简历筛选及面试邀约；

3、协助上级制定并完善绩效考核相关工作；

4、协助上级制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，完善公司福利政策；

5、负责跟进公司年度培训（内训+外训）计划实施；

6、负责公司员工关系及福利工作，包括员工入离职手续办理、企业文化活动组织；

7、社保公积金缴纳与办理，协助处理工伤鉴定与理赔等；

8、员工居住证积分办理；

9、上级领导安排的其他工作。

任职资格:

1、大专及以上学历，人力资源专业优先；

2、2年以上绩效考核相关工作经验，掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法；

3、工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实，耐心、细心、办事沉稳细致，良好的团队协作精神；

4、熟练使用Word、Excel、PPT等office办公软件。

公司简介：
    上海野马环保设备工程有限公司自2000年开始专业致力于环境异味控制，是中国***从事异味控制行业的环保企业之一。公司产品及技术被广泛应用于垃圾处理、污水处理、粪便处理、各行业工厂企业、公共场所等领域的异味控制。业务范围包括技术咨询、工艺设计、产品开发、工程安装及承包运营等。
    公司率先引入世界领先环保技术与工艺，结合国内异味源的特点，精心打造创立了一套适合国内环境的异味控制工艺；同时成立研发中心，研究核心产品与技术，开发出一系列异味控制技术及产品并获得国家发明专利。十多年的近2000个各类工程实践中，我们开发并使用多种组合系统异味控制技术（包括植物液、化学洗涤、生物技术等），形成了以强大的设计、加工和施工技术为核心力量的专业工程队伍，同时培养了符合中国环境现状的综合运营模式。
    作为上海市高新技术企业，公司通过了ISO9000质量管理、ISO14001环境管理、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系认证；获得了“企业重合同、守信用AAA认证”、“2010年中国环境保护产业骨干企业”、“环境保护知名企业”等荣誉证书，公司还参编了住建部主持颁发的《生活垃圾应急处置技术导则》、《生活垃圾卫生填埋场运行维护技术规程》、《生活垃圾堆肥处理厂运行维护技术规程》、《城镇污水处理厂臭气处理技术规程》等中国行业标准，并成为《环境卫生设施除臭技术规程》第二主编身份，体现了企业强大的技术与综合实力。
    公司目前业务范围已覆盖中国大陆各地区，异味控制技术和产品也已被广泛应用于各行各业中。随着公司业务的不断发展壮大，企业即将迎来新一轮的大规模发展阶段，我们期待着各类优秀人才的加入，与企业携手一同进步！

人才理念：

    公司秉承“专业人才 + 高新产品 + 至臻服务”的发展理念。公司始终坚持以美化环境、服务社会为己任，坚守创新、进取、敬业、奉献的野马精神，积极响应国家控污、节能、减排政策，珍惜客户给我们的每一次机会。全体野马人将用感恩的思想，用追求卓越、打造精品的执着精神全心全意地做好每个工程，以专业的服务回报客户的信任，精诚打造中国异味控制领域***，为铸造中国环保产业的丰碑而努力奋斗！

薪酬福利：

    一经录用， 我们将为您提供良好的职业培训和广阔的个人发展空间。为了吸引更多的人才加入，我们为您提供以下的福利待遇（包含但不限于）：
 
1、社会保险：养老、医疗、失业、工伤、生育和公积金
2、法定带薪假期
3、带薪年休假
4、带薪婚假
5、带薪产假/陪产假
6、年终奖励金
7、生日祝贺
8、月庆活动：每月举行一次集体活动
9、各类特别奖励（推荐奖等）
10、定期体检
11、子女出生礼金
12、结婚礼金
13、每年集体旅游
14、国定假期慰问
15、员工生病探望
16、每年固定涨薪机制