上海招聘

工作职责:

1. 制定分公司行政工作计划与预算方案、遵照行政管理规章制度及流程、督促、检查制度的贯彻执行；

2. 负责行政工作与各部门间沟通协调，受理各部门对行政工作建议，提升员工满意度

3. 负责日常办公环境的维护与检查工作，日常办公物资的发放、补给、统计工作、办公设备的日常维保工作

4. 负责分公司日常行政工作管理,包括资产及供应商管理、费用预算、公司资质办理及年检工作、办公室租赁和装修等工作

5. 协助做好分公司年会、各类员工文化活动组织、策划和执行工作，以及相关外联、来访接待工作

6. 管理分公司员工考勤系统管理及维护工作，辅助招聘面试接待工作

7. 协助完成其它人事行政相关工作

任职资格:

1. 统招本科及以上学历； 三年以上公司行政管理工作经验

2. 具备良好的协调、沟通和文字写作能力,执行力强,善于解决冲突及应急性管理;能够发挥主观能动性

3. 优秀的个人品行和职业素质,做事认真、原则性强、具有积极的工作态度，执行力强，工作高效

4. 熟练使用各类办公软件等

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