上海招聘

1、参与拟定公司薪酬福利、晋级晋升等制度，并负责制度的组织实施；

2、负责组织制定人才的招聘和储备计划，实现公司人才优化配置，保证公司人力资源的有效利用及***程度满足用人需求；

3、负责公司的企业文化建设，配合企业的文化及业务发展需要，制定公司相应的培训计划，并组织相关人员进行培训，考核培训结果；

4、有效规避各类劳动风险，及时处理各类劳动关系异常事件；

5、根据公司的战略部署，对现行人力资源管理的结构、制度和流程进行优化完善，规划制订人力资源、行政职能配套战略并组织实施；

6、负责拟订年度人力资源、行政预算规划，合理有效地控制行政、人力成本费用，综合分析相关数据，为公司发展提供合理化依据；

7、负责公司其他行政类事务，完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、全日制统招大学及以上学历，5年以上相关工作经验，5年以上管理经验优先；

2、掌握现代人力资源开发与管理和行政管理知识，具有较强的组织、协调能力，分析、沟通、应变能力；

3、熟悉国家各项劳动法规政策，并能实际操作运营；

   上海车达汽车科技服务有限公司是一家从事O2O汽车后服务市场的创新型企业。车达旗下品牌“咔库”，以***玩的汽车APP社区为互联网驱动力，以***的线下快修基地为依托，实现互联网+时代汽车后服务的全新模式，规划中的汽车主题公园更能提供给客户超乎想象的汽车文化体验。
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    规划中的汽车主题公园将成为与迪斯尼并肩的主题乐园业态。炫酷的赛车，激情的赛道，将一圆你的车手梦；汽车电影，房车基地，让你领略欧美的汽车生活；丰富的周边活动，更能让全家在这里度过难忘的一天！
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