上海招聘

制定和完善店面管理的运营体系建设，制定公司运营管理流程及标准梳理，并组织协调各部门进行执行及推进；

推动并确保各项工作计划及运营指标的顺利完成，实现公司年度整经营目标；

组建并加强团队管理，参与制定团队绩效管理体系和培训发展体系，负责绩效管理工作和培训发展工作落实，对下属团队工作方法、销售技巧等进行培训、指导，提高销售团队的合作精神及销售能力；

根据年度营销计划，创新营销策划，品类管理、终端建设、店面管理、会员管理、客服管理、渠道拓展等，推进品牌影响力和管理水平的提升；

组织年度营销费用的预决算、将公司要求的各项财务指标落实到具体管理工作中，并通过培训指导、优化配置、考核监督等方式，使各项指标有效达成或合理控制；

在编制范围内对所辖部门人员的聘用、考核、薪酬及奖金等发放标准核定、调配、晋升、奖惩、解聘等人力资源管理工作拥有一定决策权；

掌握各销售模块日、月销售情况、销售产品明细及市场占有情况，定期组织各项营销会议的召开，并向经营管理部总监汇报就

负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理，关注、分析营运数据，管理、调控门店库存，加强对门店的现场管理与巡视，及时发现预防各类隐患和突发事件，加强门店现场管理规范化；

相关工作的达成及进展工作进行充分汇报

负责销售价格管理，根据客户的需求开发新的产品或服务提出建议。

制定各项费用的申报及审核程序，落实至团队全员。

确保团队高效执行力及团队可持续性发展

制定团队工作规范、行为准则及奖励的标准化。

岗位要求：

1、8年及以上的销售运营管理工作经验；市场营销、企管理等专业优先考虑；

2、熟悉快消品营销方法，具有知名快消品企业任职经历背景者优先考虑；

3、具备很强的责任心和执行力，注重细节，有良好的服务意识，抗压力强

4、熟练的数据分析逻辑能力。

5、具备敏锐的市场洞察力、严密的分析能力以及出色的危机处理能力，善于学习和创新。

1995年，一位热爱葡萄酒的西班牙籍人士-李道之决定将欧洲范围内的优质葡萄酒引入中国。从那时起，他成立了国内较早的葡萄酒进口公司"上海班提酒业有限公司"。成立后的班提酒业开始逐步成型，并成为了国内现存历史最久的葡萄酒进口公司之一。
3年后，这家公司在飞速发展的同时，有了一个全新的高端战略品牌-卡斯特。
上海卡斯特酒业有限公司是"卡斯特"全球战略中最重要的部署，作为"卡斯特"在中国***的品牌运营机构，全面负责亚太地区的品牌推广与业务拓展工作。经过对中国市场16年的耕耘，今日的卡斯特酒业已经建立了领先的信誉和知名度，成功将"卡斯特"品牌打造成为中国市场的进口葡萄酒领导品牌。
卡斯特在法国拥有多家战略合作伙伴，同时拥有三大酒庄:卓利酒庄（Chateau Julie）、杜德酒庄（Chateau Tour Valade）和莱慕酒庄（Chateau Lamour）。三大酒庄均位于葡萄酒圣地波尔多，面积总和达100余公顷，是波尔多地区酒庄收购中面积***的事例之一。2011年卡斯特作为行业***论坛峰会"Winefuture"的主赞助商在业界引起巨大反响，同年世界级品酒大师让·路克携手卡斯特品牌成为代言人。
通过深入介入葡萄酒行业的各类***活动和品牌形象的不断提升，在2012年卡斯特品牌再度出击独家赞助法国国家击剑队出征2012伦敦奥运会，将法国高端葡萄酒与奥运会体育赛事完美融合。
如今，"卡斯特"三个字已经成为了国内进口葡萄酒品牌中，品质与优雅的代名词。伴随国内进口葡萄酒市场消费的日趋增长，在众多品牌中"卡斯特"已经成为了一个传说，人们对它或存有神秘感，或伴有亲切感。无论何种情况，"卡斯特"品牌正在以您所未曾想到的速度发展着。
若干年后，或许当你在某处僻静的高级餐厅中遇到侍酒师向您建议是否来一瓶"卡斯特"的葡萄酒时，请不要犹豫，因为开启葡萄酒的那一刻，你会闻到关于一个品牌底蕴的芳香。