上海招聘

招收范围

1、年龄22岁以上，大专及以上学历（应届毕业生优先 实习）；

2、有志在金融行业长期发展；

3、良好的心理素质及适应能力；

4、有进取心和责任感，学习能力强。

5、持续学习家庭风险保障和理财专业知识；

6、积极参与公司各类客户服务活动，有效获得客户认同；

7、详细了解客户家庭财务状况以及保险保障方面的需求，并制定个性化的解决方案；

8、持续为客户提供如提醒续保、信息变更等高附加值服务，增加客户黏性；

9. 遵守公司各项规章制度，积极参与团队活动，提高自身综合素质。

管理培训生发展方向

1、业务层面：享受公司分配的优厚的客户资源，有机会认识各行各业的人物，帮助自己扩张业务外部的人脉资源，快速在上海扎根；业务更上一层楼之后更有有机会认识上海全辖、全国各地甚至全球保险业的顶尖高手，迅速建立自己业务内部的人际关系网，收获到的将无法用金钱来给衡量

2、管理层面：组建自己的大团队，逐步成为权力顶层的管理者

3、内勤层面：成为优秀的人力资源负责人，培养更多人才

4、讲师层面：有机会能成为优秀的分公司专职讲师，除了能在自己团队里面发挥主导功能，更可以到全国各地进行演讲分享

部门优势：

不管你是金融小白还是金融精英，只要你愿意，团队就会把你打造为行业精英！

享受待遇：

1、劳动报酬：以公司基本法为准，公平、公正、公开，多劳多得，上不封顶，具体明细如下：

业绩提成+职级津贴+增员奖励+培训津贴+团队管理津贴+团队建设基金+竞赛奖励+海内外旅游

2、工作时间：9:00-17:00；

3、其它福利：商业养老保险、商业医疗保险

4、晋升机会：一年4次晋升机会，8个晋升级别，无工龄限制，无岗位数量限制。

组经理：年薪20万 部经理：年薪50万 区经理：年薪100万！

即便你现在一无所有，不重要，从现在起，有个梦想就够了！

即使你现在背井离乡，不用怕，从此刻起，中国人寿就是家！

相知多年，值得托付！

公司重要荣誉

《福布斯》（“Forbes”）　 2010年“全球上市公司2000强”第90位

英国《金融时报》（“Financial Times”）　“全球500 强企业”第41位

《亚洲金融》（“FinanceAsia”）　 2010年度“***公司治理奖”、“亚洲利润***100名企业”

《财富》中文版 　 　“中国上市公司500 强排行榜”第6位

2010年度中国“信誉企业”认证　 “***荣誉大奖”

《21世纪经济报道》　 “亚洲保险业竞争力排名”(不含日本、马来西亚)第1名，“亚洲***保险公司奖”

新浪金麒麟论坛　 　 　“年度***保险公司大奖”

2010年第七届中国***企业公民评选　 　 “中国***企业公民奖”

2013年荣获中国品牌价值研究院、中央国情调查委员会、焦点中国网联合发布的2013年度中国品牌500强。

2018中国品牌价值百强榜第16位。 世界五百强第42位。

增持广发银行

2016年3月1日，中国人寿发公告称，公司与花旗集团及IBM Credit签订了相关收购协议，拟以6.39元/股的价格，合计收购后者持有的广发银行36.48亿股，总对价约为233.12亿元。交易完成后，公司将持有广发银行约67.29亿股，持股比例将由20%增至43.686%，成为其单一***股东。

联系人员：陈国江经理

联系电话：17501614918

中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿或中国人寿保险）是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属中央金融企业。 [1] 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强，排名第54位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。 [2] 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值***的上市寿险公司