上海招聘

岗位职责：
（1）参与制定劳务管理计划；
（2）参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度；
（3）负责验证劳务分包队伍资质，办理登记备案;参与劳务分包合同签订，对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价；
（4）负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案；
（5）参与组织劳务人员培训；
（6）参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作；
（7）负责或监督劳务人员进出场及用工管理；
（8）负责劳务结算资料的收集整理，参与劳务费的结算；
（9）参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立；
（10）参与编制、实施劳务纠纷应急预案；
（11）参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作；
（12）负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料；
（13）负责汇总、整理、移交劳务管理资料。

任职资格：

1、大专及以上学历，专业不限。

2、具有对应岗位现场经验者优先聘用；

3、年龄在45岁以下；

4、具有对应执业资格证书和岗位证书优先聘用。

5、品行端正、责任心强、工作投入、身体健康，富有进取

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匹配行业内的福利待遇，合理的项目绩效激励奖，灵活的晋升空间支持您快速持续发展。

上海乾升建设发展有限公司成立于2009年，位于上海市徐汇区漕河泾开发区，主要从事土建工程、市政工程、安装工程。公司秉承“持续改善、永续经营”的理念，推崇人性化的管理方式，不断完善管理机制，走上科学管理轨道。公司目前主要业务在地铁车站、地铁停车场的围护、结构、装饰、安装等方面，在建业务量30多亿元。公司现因规模扩大、业务发展需要，特邀有志之士加盟。公司将提供具有市场竞争力的薪酬和良好的发展平台，欢迎你的加入！诚邀有识之士共谋发展！