上海招聘

岗位职责：

1、与各终端店长、店员保持良好沟通，做好终端人员培训需求的收集及分析；

2、协助培训主管制定终端各店铺年度、季度的培训计划；

3、落实终端培训计划的执行，并做好相应的培训效果评估；

4、根据终端店铺销售及人员服务实际需要，开发相应的培训课件，并进行培训讲授；

5、与公司企划部门保持良好沟通，根据各季的陈列方案编制符合公司需要的终端陈列标准执行手册，并对终端员工进行培训讲授；

6、终端各店铺进行陈列实操指导，并对培训效果进行跟踪了解，及时向相关部门和直属上级反馈培训效果，便于后期培训工作的提升及优化；

任职资格：

1、26-35岁，专业不限；

2、具备3年以上时尚女装行业终端管理经验，对时尚女装陈列有较深的理解；

3、具备丰富的终端培训经验和课件开发能力；

4、性格外向，有良好的个人形象及较强的语言表达能力和沟通能力，文化底蕴深厚，学习能力强；

5、办公软件精通，尤其是PPT水平较高；

6、能适应长期出差；

1975年,集团创办人苏锦的世界之旅，打开了集团辉煌历史的第一页。
1976年,与法国流行工会权威预测机构携手合作,贝尔尼尼集团正式成立，开启了高级服饰量产化的先趋。
1978年，Bernini贝尔尼尼品牌诞生。
1985年，与英国流行预测公司Design-intelligence携手合作,创立BERNINS贝尔尼斯品牌。
1999年，I与法国Nelly rodi Co合作，结合了英国的Design-intelligence,共同成立了设计师品牌-ROBYN洪英妮。
2000年正式进驻中国大陆市场。
2006年，BERNINI1976品牌诞生。
目前，贝尔尼尼集团在中国时装界已取得骄人的业绩,更多相关信息，请登陆公司网站http://www.bernini-group.com查询。因全国市场业务拓展,特招聘以下人员: