上海招聘

岗位职责：

1、全面负责项目管理区域内的房屋保修工作及日常管理工作，并完成对本项目房修人员的绩效管理目标考核；

2、负责与事业部的沟通协调包括对房屋交付前质量缺陷结果及共性问题的反馈，并对保修单位、第三方维修队伍形成有效管理；

3、组织落实房屋维修及客户拜访工作，主动做好维修回访；

4、重点客户沟通协调，并完成项目满意度目标；

5、全面负责突发事件的处理，落实重点客户维修跟进，***时间上报相关信息；

对房修质量问题及业主投诉敏感问题进行把控，按规定执行预警制度，即时落实后续跟进和信息反馈；

任职资格：

1、大专以上学历，工程专业优先；

2、有工程背景，有项目房修管理工作经验，熟悉工程施工；

3、良好的沟通协调能力、客户导向、执行力强；

薪资待遇：

1、合理优厚的薪金：工资+五险一金；

2、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；

3、优厚的福利体系：生日福利、节日福利；

4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、部门活动等；

万科，历经二十四年的风雨，已经发展成为以房地产为核心业务的全国知名企业，成为国内上市公司中少数入选《福布斯》“全球最优秀200家小型企业”的佼佼者，依靠的是一个富有理想和激情的团队，以及充满着追求创新的进取精神。
“人才是万科的资本，是万科的核心竞争力”，尊重人，为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境，是万科在理念领域无需注册的商标。
万科致力于培养职业经理，聚集了一批善经营、懂管理、有专业知识、不断超越自我的人才，而且从不满足；万科提供给每一个员工的是可持续发展的机会和空间，是公平竞争的环境。
万科致力于成为学习型组织，通过学习创造自我，提升自我价值。让所有的人为了共同的目标走在一起，共同工作，通过内部经验交流和外部知识引进，提高能力。“在万科的生活中增值”，是万科人永远的骄傲。
万科追求个性发展与团队意识的协调一致，这种追求符合社会发展的潮流。充满乐趣的工作、志趣相投的同事、健康的体魄、和谐的家庭，构成了万科人“健康丰盛的人生”。
公司将对录用者提供完善的培训计划.
欢迎您加入万科!