上海招聘

职位信息

1、在企业整体经营战略指导下，制定年度人才招聘发展计划，协调各部门关系，积极配合做好内部管理工作。

2、负责园区教师绩效考核及薪资评定工作，与总部保持一致。

3、负责对各类行政管理制度的制定与审核工作，指导各部门依照制度开展工作。

4、负责行政管理流程优化，维护日常办公秩序和办公环境。

5、负责与相关政府部门、外部机构的对外联络，保证园区外部教学环境的稳定有序。

6、负责后勤管理工作，制定办公费用预算，负责办公设备的管理和维护。

7、负责组织员工企业文化活动。

8、负责人力资源的日常工作，制定、执行、监督和完善各项人力资源制度。

9、负责人力资源统筹规划与成本控制。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业本科学历；

2、3年以上人事工作经验，有教育培训行业工作经验者优先考虑；

3、具有较强的抗压能力，良好的沟通表达能力、严谨的工作态度和团队合作精神；

4、熟悉HR管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

5、熟练使用办公软件。

职能类别：人事主管 行政经理/主管/办公室主任

上海汇梁科技发展有限公司旗下稚梦品牌是上海市首批申请托育资质的企业，我们专为6-47个月的婴童家庭提供专业、系统、安全的高品质保育服务和早期教育，致力于打造集日托、早教、保育、父母课堂、家庭教育咨询服务五位一体的服务模式，解决家庭孩子成长早期阶段的看护、养育、早教等方面的难题。

稚梦国际婴幼学苑是幸福教育的践行者，我们的核心是围绕孩子健康和幸福指数来构建整个教育模式，通过特色课程给予婴童舒适感、安全感、满足感及获得感，在过程中引导孩子自我探索和多维度的思考方式，以主题方案式教学模块培养孩子沟通和交流能力。

我们的专家团队来自台湾，同时也汇集了北师大教育背景和幼教行业多年从业者。在这里，您不仅可以享有来自欧美、台湾等顶尖教学理念讨论及分享，也会体验到来自高品质教育服务的尊重与呵护；您可以做您最擅长或最感兴趣的工作，也可以成为优秀的教师和办公室管理人员。每个不曾起舞的日子，都是对生命的辜负，我们期待着您的加入，一起追求教育理想。薪资没有上限，只有意想不到的快乐和入台、出国培训机会。还等什么，等你的简历到碗里来~