上海招聘

1、制度：负责组织编制和修订人力资源管理的各项规章制度；

2、计划：负责公司人力资源的发展规划及年度人力资源管理计划；

3、招聘：负责公司职工的招聘、测试和录用，并记录整理成相应文档，定期向总公司汇报人员配置的进度。关键岗位的招聘按照总公司要求的流程开展，优化并规范招聘流程和招聘管理；

4、培训：负责培训体系的完善与实施，编写公司业务相关的培训教材并开展培训活动；

5、绩效：负责建立及完善绩效评估体系,并组织绩效评估体系的落地实行；

6、薪资福利：负责确定公司工资、奖金及其他福利的发放方案，负责公司劳保福利政策的制定与监督落实；

7、考勤：掌握部门职工出勤情况，审批本部门职工请假。

8、例会：每月召开1次部门例会，传达上级指示，制定工作计划，部署工作任务。

9、协调：协调本部门与其他部门之间的合作关系。

任职资格：

1、本科及以上学历，人力资源、心理学和管理学等相关专业；

2、五年以上人力资源相关工作经验，有同行业工作经验的优先；

3、熟悉人力资源六大模块体系，并精通其中的2-3个模块；

4、具有很强的分析能力、执行能力和推动变革的能力；

5、有良好的沟通能力、协调能力和团队领导能力；

6、富有亲和力，性格开朗，有很强的责任心、事业心和敬业精神。

上海永绿置业有限公司原隶属于世界500强企业之一的绿地控股集团。公司成立于2002年，是一家具有独立法人资格的综合性公司。公司业务主要涵盖：“物业管理”、“工业地产的投资与开发”以及“商业招商与运营管理”这三大核心业务体系。于2004、2006、2013、2016年多次获评为中国物业百强企业。
一、物业管理
上海永绿置业有限公司具有国家建设部物业管理企业壹级资质，管辖的物业项目面积逾1500万平方米。管理项目涉及办公楼、城市综合体、酒店式公寓、工业园区、商业街、别墅、商品住宅等多种业态，并相继被评为“上海市物业管理优秀大厦”、“上海市优秀物业管理小区”、“上海市文明小区”、“上海市绿化创优二等奖”和“上海市市容环境示范小区”等殊荣。公司在成立至今多次进入“上海物业服务公司100强企业”，2016年获得“上海名牌”、“上海市物业管理行业诚信承诺AAA级企业”、“物业管理优秀会员单位”和“上海市价格诚信单位”的称号，并通过ISO9001：2008质量体系认证。
公司下设21家分公司、4家子公司。其中，上海总公司是中国物业管理协会的常务理事单位、上海市物业管理协会常务理事单位与上海物业管理协会第八届工作委员会副主任单位。西安子公司是西安市物业协会常务理事单位，郑州分公司在作为副会长单位的同时，2006年11月底又被郑州市房管局与行业协会选为四家优质服务示范企业之一。
二、工业地产的投资与开发
公司投资组建了子公司上海方翔置业有限公司与苏州工业园区顺浦科技有限公司。主要致力于工业房地产的开发、投资、管理及相关的服务等。公司拥有一批工业地产和长期从事现代物流业的专业人才，具有丰富的工业地产及物流仓储业的管理经验。
我司目前已在上海南翔与苏州工业园区成功开发了上海浏翔现代工业园区与苏州顺浦科技园区项目。开发建设的高标库近10万平方米并已整体投入使用，为客户提供了高标准、高质量的综合物流服务基地，成为了综合生产、加工、配送等诸多功能于一体的现代物流仓储中心。
目前，公司已积累了相当一批的优质客户资源，为今后工业地产的发展奠定了基础，是公司的第二支柱产业。
三、商业的招商与运营管理
公司还从事商铺、办公楼的前期招商、租赁以及后期的运营管理工作。目前租赁并管辖的商业项目面积已逾30万平方米，主要包括上海金钟广场商务楼、上海丰庄路商业街、上海北郊商业广场、上海顾村公园广场、上海风尚天地、郑州老街坊新天地商业街、西安饕界艺饕街等多个商业项目。公司拥有一批经验丰富的商业运营及管理人才，始终坚持提高商业经营管理水平。同时，公司在长期的工作中，积累了一批优质客户，并拥有丰富的客户管理保障服务经验。
公司依托绿地控股集团的整体优势，始终将为客户提供全方位的优质服务作为工作重点。坚持“永不满足、思变图强、永不止步、争创一流”的绿地精神，以良好的服务，规范的管理赢得更多客户的认可和信赖。

公司网址：http://www.ever-green.co/