上海招聘

1、为公司经营决策提供依据，协助总裁制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；

2、建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；

3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；

4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方式；

5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向；

6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；

7、协调公司同银行及工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益；

8、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；

9、审核财务报表，提交财务管理工作报告；

10、主持分管部门的员工队伍建设，提出或审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见；

11、完成董事会、总裁交办的其他临时工作。

任职要求：

1、教育背景：具有财务、会计、金融、投资等专业全日制本科以上学历和学位。

3、职业资格：具有注册会计师资格、证券从业资格者优先考虑。

4、工作经验：八年及以上大型企业财务管理工作经验；具有上市公司工作经验者优先考虑。

5、具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度； 熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程；参与过较大投资项目的分析、论证和决策；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；

6、控制风险。具备微观与宏观经济学理论和实际经验，把握国家政策，分析经济环境，把握经济形势对企业经营的影响。具备敏锐的风险意识和分析判断能力，根据市场上的财务机会和财务风险为企业提出财务决策建议；

7、具备良好的人际沟通能力，协调好与企业内部以及外部的股东、债权人等利益相关者的关系。协调妥善处理好与财政、税务部门以及相关政府部门关系；

8、具有良好的敬业精神，对企业忠诚，贯彻执行上级命令，个人服从团队，企业利益至上。具有良好的心理素质，勇于承担责任，能够承受各种压力并妥善处理各种危机冲突等。保持平常心态。率先垂范，严格执行法律法规；

9、具有良好的团队合作精神，有很强的管理经验；善于使用人才和培养人才；

10、具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感;严守公司机密。

上海申华控股股份有限公司成立于1986年7月1日，是一家综合类的上市公司，其前身是上海申华电工联合公司。1990年12月18日公司股票在上海证券交易所上市，证券代码600653。作为中国证券市场最早发行股票和最早上市的公司之一，申华控股是中国证券市场著名的“老八股”和“三无概念股”，公司股票自上市以来前后共历经十五次送、配股，目前总股本达1，746，380，317股，全部股份均为上市流通股。目前，我司与CBA、金杯汽车一同成为了华晨汽车集团控股有限公司的三大支柱，为社会带来丰厚的回报。目前公司主营业务主要包括汽车销售及后市场服务、新能源投资、房地产、金融和产业管理等，旗下40多家控股子公司分布在全国各地，逐步建立起申华的品牌效应和价值。公司拥有一支经验丰富、锐意进取的管理团队以及高效精干、业务出众的员工队伍，是保障公司稳定发展的重要基础。在未来的发展中，公司将秉承为社会、股东和员工创造***利益的宗旨，不断利用有关产业优势，积极参与市场竞争，进一步加强汽车主业的投入，成为国内最具影响力的汽车经销商、服务商和投资商，做强主营业务，贯彻多元化发展战略，积极投入新能源、房产、金融等领域，建立品牌效应，为公司长远发展打下良好基础，为广大股东和投资者带来丰厚回报。