童装品牌营销经理
上海美特斯邦威服饰股份有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2019-08-16
- 工作地点:上海-浦东新区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招若干人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:产品/品牌主管 市场/营销/拓展主管
职位描述
1、 根据业务需求和目标,制定及时、有效的市场营销策略和方案,管理和协调各方资源确保营销活动的开发和执行;
2、 根据公司发展战略,负责建立规范、高效的会员营销管理体系并优化完善,加速新用户引入,提高会员粘性、贡献和忠诚度。
3、 策划会员活动及品牌宣传,打造传播话题扩大会员体系的影响力和覆盖度;优化改善会员产品体验、提升会员满意度;
4、建立新媒体网络营销模式,进行品牌在移动互联网的营销推广。整合线上线下推广资源,通过创意广告、推广活动等提升品牌的知名度和曝光度。
5、 收集并研究时下社会话题、热点,与公司产品主体结合,增强品牌和项目的知名度和美誉度;
6、 把握行业、竞争对手动态,形成有效的分析并提供建议。
任职资格:
1、 全日制本科及以上学历,市场营销相关背景优先,有新媒体营销经验;
2、 3年以上营销策划类相关职位工作经历,熟悉常用的营销策划的策略、方法和渠道;
3、 丰富的营销策划及广告策划知识,具有一定的项目营销策划和整合推广经验;
4、 有丰富的媒体资源及良好的管理能力,包括电视、报刊杂志、网络、新媒体等;
5、 较强的文字组织能力和创造力、策划炒作能力, 对网络热点话题敏感;较强的内容策划能力,了解熟悉线下商业环境,能够直白落地的表达产品、品牌以及活动内容。
6、 良好的逻辑思维和规划能力,擅长数据化运营及数据化表达,复杂型项目管理经验;
职能类别: 产品/品牌主管 市场/营销/拓展主管
公司介绍
上海美特斯邦威服饰股份有限公司是中国服装产业代表企业之一,浸润时尚产业20年,秉承“世界的裁缝”的梦想,以“不走寻常路”的精神不断进行企业的发展创新和向上突破。
目前公司旗下拥有“Metersbonwe”和“ME&CITY”两大时尚休闲品牌;“米喜迪”和“MooMoo”两大童装品牌,慢生活体验品牌“褀”以及独立电子商务平台“邦购网”。截止至2016年底,已经在全国设有专卖店3900余家;员工近20000人。
公司始创于1995年,在国内首创“生产外包,直营销售和特许加盟相结合”的经营模式,全面贯彻价值链整合管理和品牌整合营销的理念。通过整合品牌策略、产品企划、产品开发、生产采购、物流、市场拓展、销售服务和信息化管理等各个价值链,公司不断地提升整体管理能力和运营绩效。2008年8月公司在深圳证券交易所成功上市。
从2013年公司即启动创新转型: 以线上线下消费者体验环境升级、线上线下会员管理升级,线上线下供应链管理升级等O2O形态为消费者带来跨越空间的服务体验升级。
美特斯邦威将持续借力社会互联网商业公共平台,充分满足消费者多样性的购物需求和购物体验选择。作为一家国内领先的休闲服饰企业,美特斯邦威积极转变陈旧思维,改变对消费者的固有认知,打破传统定位的年龄符号,通过聚焦消费者精准画像,探寻未来的消费行为特征,完成自我裂变升级,不忘民族品牌情节,坚定不移的为消费者提供高质量、高标准的产品及服务,用心守护每一位消费者的形象工程。
目前公司旗下拥有“Metersbonwe”和“ME&CITY”两大时尚休闲品牌;“米喜迪”和“MooMoo”两大童装品牌,慢生活体验品牌“褀”以及独立电子商务平台“邦购网”。截止至2016年底,已经在全国设有专卖店3900余家;员工近20000人。
公司始创于1995年,在国内首创“生产外包,直营销售和特许加盟相结合”的经营模式,全面贯彻价值链整合管理和品牌整合营销的理念。通过整合品牌策略、产品企划、产品开发、生产采购、物流、市场拓展、销售服务和信息化管理等各个价值链,公司不断地提升整体管理能力和运营绩效。2008年8月公司在深圳证券交易所成功上市。
从2013年公司即启动创新转型: 以线上线下消费者体验环境升级、线上线下会员管理升级,线上线下供应链管理升级等O2O形态为消费者带来跨越空间的服务体验升级。
美特斯邦威将持续借力社会互联网商业公共平台,充分满足消费者多样性的购物需求和购物体验选择。作为一家国内领先的休闲服饰企业,美特斯邦威积极转变陈旧思维,改变对消费者的固有认知,打破传统定位的年龄符号,通过聚焦消费者精准画像,探寻未来的消费行为特征,完成自我裂变升级,不忘民族品牌情节,坚定不移的为消费者提供高质量、高标准的产品及服务,用心守护每一位消费者的形象工程。
联系方式
- Email:guqf@metersbonwe.com
- 公司地址:地址:span康桥东路800号