上海招聘

1、 陈列类 店装陈列 落实公司的陈列要求和规范，组织实施店内的商品陈列布局，保持店面的新颖和一致性 店装形象 新店装及调整店装形象和陈列落实 陈列道具 陈列道具、配件的研发建议，道具管理和现场备货 店务管理 落实商品、陈列、店装、卖场、道具、仓库、门店形象 巡防报告 每月提供巡访报告、照片并经验传承

2、 销售类 完成目标 通过陈列店务管理，推动第一线工作伙伴完成每月销售指标　 备货补货 定期巡访各管辖门店，根据商品配置及销售动态，指导补货备货反馈信息 洞察同行业市场信息，及时向公司反馈市场和商品动态　　　

3、 店务类 规章规范 确保公司各项规章制度及活动在门店内充分沟通并得到贯彻、落实 货品管理 监督管辖门店存货管理工作，督促门店补货、退货工作 日常营运 监督日常营运管理，确保门店正常营业 安全管理 监督店铺商品和设备的保全管理 服务执行 监督门店认真执行完美服务标准

4、 管理类 员工培训 落实门店员工的教育、培训活动的推进，培养有潜力的员工 员工激励 激发店员工作积极性， 提高工作效率，提高员工士气，增强彼此沟通 课程研发 随时配合公司发展开发新课程 团队协作 根据业务需要配合调动员工，协助他店工作

基本要求

1、年龄：30～40岁 性别：*** 学历：大专以上学历 形象：气质佳、健康、具亲和力 经验：有5年以上零售行业经验（有家用品、服装、化妆品行业优先）、

2、能独立出差开店培训及巡店，协助区域门店管理 　　　

3、能进行店务及橱窗陈列等区域培训 基本素质 有良好的心态及责任心，工作认真负责，有较强的服务意识，有吃苦耐劳及团队协作精神，沟通能力强并具有说服力 有门店管理的技能及销售经验

知识技能

1、 能运用数据报表，

2、管理门店商品库存 独立分析并合理调配商品

3、 通过分析能建议商品促销计划

胜任能力

有较强的沟通能力，门店管理团队能力及执行力，危机处理能力，以及培养优秀店长、督导能力

多样屋的英文名TAYOHYA源自于日语：是多种多样的意思。多样屋创立之初，就是希望持续为千家万户带来多种多样的家居商品和完美的生活体验。
「TAYOHYA多样屋」1998年创建于中国上海，成立之初就致力于为中国家庭提供实用性强、时尚新颖、体贴入微的时尚家居商品。目前「TAYOHYA多样屋」已经覆盖厨房客餐、卫浴系列、家纺床用、居家摆设等家居生活的各个方面，商品数量超过5000多种，完全满足三房二厅的日常所需。每天，「TAYOHYA多样屋」通过其全国200个城市和500多家门店的庞大市场网络，源源不断地将这些温馨时尚的家居商品和生活体验，带给热爱生活和家居的千家万户。
「TAYOHYA多样屋」创立品牌十六年成长历程，集结丰富成功经验，面对日趋成熟的家居市场，开始了品牌和渠道多元化的战略，拥有TAYOHYA、Susan’s Garden、Splus三大自有品牌，以及Cristel、阿原肥皂等多个国际知名的家居生活品牌；拥有分布在上海、广州和北京的三大物流中心，通过完善的物流体系和先进的ERP系统，以高效地实现商品在全国各地的运输和流通；拥有分布全国的督导和培训体系，八大业务区域中心，保证「TAYOHYA多样屋」的经营宗旨和服务理念，能够在全国范围得到零缺陷的复制和执行。凭借多年的努力和品牌的实力，「TAYOHYA多样屋」已经成为中国时尚家居行业的领军品牌，并获得了包括中国零售特许50强、最具影响力品牌、十大优秀家居品牌等多项殊荣。

By marketing to more than 500 shops across the country and taking the lead in advocating the new concept of home living, Tayohya Home Furnishings that opened its business first in Shanghai in 1998 with the dealing of home furnishings such as kitchenware, tableware, home textile and home ornaments as its major business is aimed to provide series of optimized auxiliary products for the urban living, make the busy modern people feel a comfortable and easy living space and meet all kinds of their living demands!

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***财经《财富人生》栏目对多样屋董事长潘淑真***的专访

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