上海招聘

岗位职责：
1. 设计和完善合规和风险管理体系，制定公司合规和风险管理相关规章制度，确保合规和风险管理工作有效开展；
2. 拟定合规风控部发展规划及合规风控部年度工作计划并负责落实已批准的发展规划与年度工作计划；
3. 拟定合规风控部年度预算并执行已批准的预算；
4. 对合规风控部进行内部管理，对合规和风险管理人员进行考核；
5. 对发现的不合规问题和风险，及时采取相应措施；
6. 协助公司相关部门建立和完善公司合规和风险管理体系，促进公司合规和风险管理体系的建立健全，并通过不断的检查与评价，促进公司合规和风险管理部体系的有效性与合理性；
7. 定期评估公司整体风险，向董事会、公司经营班子和合规总监报告风险管理和合规的总体情况；
8. 协调外部关系，为部门及人员履行职责提供必要的条件。
9. 协助合规总监做好内控职能部门之间分离制衡、信息共享、协调互动的组织工作。
10. 协助合规总监依据法律法规和准则，落实公司合规管理体系建设，防范合规风险。
11. 对合规检查项目质量及合规性实施全过程跟踪监控，对检查证据、报告及结论认真审核。
12. 其他与合规和风险控制相关的工作。

任职要求：
1. 证券公司相关行业经验8年以上，至少2年以上合规管理工作经验；
2. 全日制本科及以上学历，法律专业优先；
3. 熟悉证券市场及证券相关业务，熟悉合规、风控及相关法律问题；
4. 对风险问题有一定的敏锐度，尽忠职守，诚实信用。

德邦证券 您的财富管理专家

    德邦证券有限责任公司成立于2003年5月，注册资本金为10.08亿元人民币，是经中国证监会批准设立的全国性综合类证券公司，公司已连续8年实现盈利。德邦证券在投资银行、固定收益、资产管理、量化投资、财富管理、公募基金服务、私募基金评价、客户服务等方面勇于探索，不断创新，秉承“心连心、手拉手”的服务理念，为广大客户提供全面的投资、融资等服务。

不断创新 持续荣耀

    德邦证券坚持不断创新，根据差异化发展战略，公司建立了“7+4”公司运作模式，全面推动德邦证券逐步成为一流的金融服务公司。在经纪业务领域创立“财富玖功”服务品牌，推动广告公司在A股挂牌上市，管理中国青年创业就业基金会的创业基金等。创新推动了公司各项业务的迅猛发展，数年来赢得了投资者、合作伙伴等的广泛肯定和充分信任，同时公司获得了“2010年度中国最佳创新证券公司奖”、“2011中国区优秀投行——最具创新奖”等多项荣誉。

财富管理 先行一步

    德邦证券作为中国财富管理领域的先行者，率先设立了财富管理中心，为高端客户提供全面财富管理服务。公司先后发起主办了“中国阳光私募高峰论坛”及“中国财富管理高峰论坛”，与上海证券报社联合组织了两届中国私募基金“金阳光奖”的评选。作为财富管理领域研究和推动力量之一，德邦证券组织编写、出版了《中国财富管理年度报告2011》、《中国阳光私募年度报告2010》、《中国阳光私募年度报告2011》等，深受广大投资者及社会各界的高度评价。