上海招聘

1、团队建设与培养

2、根据当月绩效考核表，收据数据，进行绩效评估、反馈、辅导工作

3、对校区各功能区提出合理化修改意见；对校区环境布置负责，更新及时

4、开班规划：如假期班、低价体验课、各项大赛等活动，确保现金流的稳定

5、制定教务管理规范计划，编班（课程设置）、合班、接班、新班排课。

6、对异常数据，通过听评课、集体备课、问卷调查、在职培训、教师考试等方式，调研、诊断校区教学情况 

7、完成招生任务：负责制定分校年度、季度、月度运营计划，并达成老生、新生业绩指标。

团队介绍
1、梦想中的好公司应该是什么标准？我的答案是这样的
2、一个懂你的上司，幽默风趣知冷知热
3、一群有人情味的伙伴，相互包容
4、完整成型的工作体系，高效靠谱
5、明确的学习体系，让你成为超级牛人
6、从未停止发展的脚步，从渺小走到巅峰
7、木子机会总是留给少数人，和我一起成就文房四宝***。

《木子先生》
木子先生于2014年创立，至今逾5个春秋，面向3-15岁幼少儿年龄段的孩子，旨在传承中华传统文化，即绘画、书法、围棋、国学等。
我们始终秉承 ‘少年智，则国智。少年强，则中国强’的人文精神，致力于向现代家庭，乃至全世界传播分享汉学文化及道家思想，运用科学的教学方式帮孩子锻炼思维能力，磨炼坚韧毅力，提高孩子的文化文化涵养与眼界，丰富文化底蕴。