上海招聘

Responsibilities

1. 基于公司人才战略，设计并具体实施人才开发/保留/培养项目以满足阶段性人才培养目标；
2. 制订公司年度培训计划，包括管理职培训、专业类培训、新员工培训等，跟踪执行并保证良好效果；
3. 统括公司培训工作，包含体系建设、供应商管理、课程设计、内部讲师建设等；对培训需求进行分析整合，对培训效果进行有效评估，提出改善意见；

Requirements

1. 本科以上学历，专业不限；

2. 3年以上相关工作经验，有丰富的人才开发及培训体系管理知识、项目策划管理、领导力开发经验者优先考虑；

3. 熟悉市场培训供应商，有一定辨别甄选能力；

4. 逻辑思维良好，具有一定数据分析能力，问题分析能力。有优秀的团队合作、跨部门沟通意识及能力，可以承受较大的工作压力；

5. 英文听说读写流利，熟悉Office办公软件，擅长PPT制作。

爱普生（中国）有限公司成立于1998年，总部设在北京，负责统括爱普生在中国的投资和业务拓展。2004年５月，爱普生（中国）有限公司经中国商务部批准，成为中国***获得“地区总部”资格认定的外商独资企业。目前，爱普生在华累计投资已超过48亿元人民币，共有13家制造、销售及服务等机构，员工逾24,000人。
爱普生在中国开展的业务主要有打印机、扫描仪、投影机等输入输出类信息产品，系统设备，电子元器件，以及工业机器人。其产品以卓越的品质和节能环保的特点，赢得了中国消费者的厚爱。立足于中国市场，爱普生始终本着“挑战与创新”理念，不断将一系列先进技术及应用方案引入中国，从而使中国消费者能够与世界同步，享受先进数码影像科技带来的完美体验。爱普生不断贡献于中国的环保和教育事业，作为一名优秀的中国企业公民而倍感自豪。