上海招聘

任职要求：

◆年龄： 22-35

◆教育背景: 大专以上学历

◆语言：英语或日语

◆专业及资格：人事行政相关专业，人力资源管理证书优先

◆基本技能：电脑操作，办公软件熟练，有驾照优先

◆工作经验: 1年以上人事助理或专员经验，熟悉企业人事工作基本流程。

◆个性因素：男女不限，开朗，细心，有一定统计分析能力，思维活跃。

岗位职责：

1、 协助行政主管保证公司内部管理体系的完整和平稳运行；

2、 负责为公司管理层提供支持，并负责总经理和部门主管办公会的会议纪要及决议跟踪落实；

3、 负责员工招聘、考核、培训、员工入离职等具体人事事务的办理；

4、 负责员工人事和公司资料档案的更新及管理工作；

5、 负责员工人事日、周、月、年报表的优化、报送、统计。

6、 业务出差报备统计

7、 行政部用品管理及员工胸牌制作；

8、 公司活动（周年庆、年会、员工PK等）策划及实施服务；；

9、公司日常员工文体活动的策划、执行；

10、完成上级交办的其他任务。

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