上海招聘

1. 您需要有足够长远的公司战略眼光，加入公司后先行诊断，公司目前人力资源存在哪些不足，针对不足做出如何改进。

2. 可自主建立制度：福利政策，晋升体系，人才培养，薪酬制度，工资、保险、福利、绩效考核，等制度建设

3. 可自主开展培训：新员工入职培训，业务培训，制定培训课件，建立内训和外训机会，虽然下方有主管，不建议你安排他人，而是自己有能力去做。

4.清楚各项劳动用工等人事政策及法规；

5. 为努力的人加薪：心有多大舞台就有多大，只要您有足够的能力，我们给您的福利和年薪均能体现在年底。

6. 您的行事风格：我们需要您做事高效率，有想法，很上进可以不断学习和突破，不拘泥与以往的人事经历，不要做执行者，要做这个团队的引领者，不断给团队注入新想法

任职要求：

1、人力资源管理或相关专业毕业，本科或以上学历

2、精通人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策

3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神

  江泰保险经纪股份有限公司成立于2000年6月16日，是首批经原中国保监会批准设立并率先开业的全国性、综合性的专业保险经纪机构之一。公司总部位于北京，注册资本21492.8万元人民币，截至2020年12月，在全国各省、市、自治区拥有146家分支机构，员工3000多名。

公司始终秉承“让风险远离你，让保险更保险”的善良初心，坚守“为把江泰建成诚信、专业、有社会责任感的国内领先、国际一流、客户首选的保险经纪公司而奋斗”的使命，坚持市场化发展道路，为文化和旅游、卫生健康、教育、应急与安全生产等领域以及商业银行、航天航空、城市轨道、能源工业、交通运输、铁道工程、工业制造等二十多个国民经济重点行业的客户提供了高品质的专业服务，赢得了20多万家法人客户的信任与赞誉。

公司围绕保险经纪人的核心价值，坚持市场化、专业化发展道路，将先进的风险管理技术、缜密的保险方案制订技能、卓越的案件索赔效能和周到的客户服务体系，进行有机集成，与140多家国内外保险公司建立了稳定的合作关系，维护保险消费者利益***化。公司的发展赢得了政府和社会各界的认可，被原中国保监会和人社部评选为“全国保险系统先进集体”，赢得了“北京市首批重点总部企业”“北京市诚信创建企业”等荣誉称号。

伴随我国进入新时代，公司确定了“高科技、高风险、高净值，跨界、跨境、跨域的大客户、大机构、大平台”的市场定位，坚持“聚焦社会治理，大力发展责任险、意外险、健康险、养老险；聚焦美好生活，大力发展私人保险和惠民保险；聚焦‘一带一路’，大力发展实体经济保险、对外投资保险和全球救援保险”的发展方向，抓住国内国际双循环新发展格局下的机遇，根据保险业高质量发展的要求，以化解经济社会发展过程中的热点、难点和焦点问题为发展动力，提升服务经济社会发展的能力，将保险经纪人的专业服务和产品惠及更多的保险消费者。