上海招聘

1、根据公司销售策略与目标，建立销售支持体系，并有效监控和促进销售目标的达成；
2、有效建立并推行销售目标管理体系，如指导团队月度计划设定、预测、分析及跟进等，使目标管理规范化、合理化；
3、统筹各分支机构和公司资源，制定年度/月度销售计划并跟进落实；
4、通过日常支持、督导工作反馈和分析，给予业务部门合理化建议；
5、建立并管理所辖地区销售数据中心，为相关部门提供准确数据；对后台操作系统定期做出使用评估和修改意见；
6、根据销售运营需要，为分支机构日常营运提供必要后勤支持和服务；
7、收集、积累,回顾总结各地区销售经验，建立并推行规范销售管理模式；监控及汇总销售端数据并做出运营计划与风险提示，全面做好销售数据保密工作；
8、独立完成运营数据分析、模型建设；
9、参与公司业务规划/策略及激励制度制定；
10、完成领导交办的其他工作，按时保质完成。

岗位要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、有一定金融专业知识，金融相关专业优先考虑；
3、2年以上金融行业销售运营管理经验或3年以上销售及团队管理经验；
4、熟练掌握办公软件、文字功底强，精通PPT制作，能运用Excel完成数据整理与分析；
5、具备基金、证券、期货等从业资格证者优先考虑；
6、形象气质佳，能承受一定工作压力；能接受一些短期出差 ；

华华实业是一家多元化的集团性公司，主要业务范围涉及金融及非金融领域，如：金融板块、互联网板块、制造业板块、文化板块、大健康板块。经过最近几年的快速发展，目前已成为一家以北京、上海为运营中心，业务范围辐射全国的战略化、规模化、集团化的互联网金融企业。
华华实业以“客户、合伙人、员工、股东、社会共赢”为企业宗旨，在金融投资，健康餐饮，艺术品交易，人才管理，娱乐文化等众多领域深耕细作，致力于为客户提供专业化、个性化、权威性的信息及服务；华华实业注重人才的培养与发展，目前在职人员有2500名左右，管理类岗位中研究生及以上学历高达80%，拥有一批高素质的专业性人才，为实现公司的战略目标而保驾护航；华华实业注重企业文化的提升，以人才吸引人才为招募宗旨，给予人才广阔施展空间，以期权激励共同分享成果，努力打造一支拼搏、向上的战斗性团队。