上海招聘

1、负责培训项目的实施，并持续改善；

2、协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；

3、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施；

4、负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训；

5、设计并落实员工的职业生涯发展规划，跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况；

6、负责相关活动项目的组织开展；

要求大专以上学历，两年以上人力资源工作经历，熟练运用劳动政策法规。思路敏捷，工作中主动积主动展开、团队协作，擅沟通。

胜华波公司成立于1986年，前身为瑞安精工汽车电器厂。总部位于浙江瑞安，现在温州、上海、安徽滁州有三个以上研究中心及生产工厂，总员工数达到了5000余人。现行的主要产品有座椅电机、玻璃升降机、脚踏板马达等，其中，座椅电机是全球7大座椅马达供应商之一，全球市场份额约占12%。同时胜华波也是中国雨刮系统市场份额占30%的中国民营企业。
主要客户：
国外市场主要有北美，欧洲，澳大利亚和东南亚。胜华波的海外主要客户有佛吉亚、麦格纳、凯斯乐、江森、李尔等，配套（OEM)车型有北美三大公司通用、福特、克莱斯勒，有欧洲的宝马、大众、雪铁龙、标致雷诺，日本尼桑等。
国内主机客户主要有一汽、二汽、长安福特、上汽、北汽、奇瑞汽车、华晨汽车、长安汽车、吉利汽车、江淮汽车、比亚迪汽车、中国重汽、哈飞汽车、昌河汽车、江铃汽车、福田汽车、长城汽车、长丰汽车、上汽通用五菱、东风柳汽、海马汽车等国内知名企业。