上海招聘

1、负责公司人事外包业务的推广，并根据不同客户问题提供解决方案与咨询；

2、通过电话、拜访等方式积极完成人事外包产品的销售，主要包括：人事代理、劳务派遣、员工福利、商业保险、RPO等业务。 · 3、挖掘并跟进客户的需求，维护客户关系，不断开发潜在客户并促成合作，完成所在团队制定的销售指标；

4、及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外部资源，提高客户满意度。

5、参与公司组织的市场活动、沙龙活动，维护良好的客户关系。

要求：

1、1年以上对企业端人力资源销售工作经验，人力资源公司、网聘平台优先。

2、热爱销售工作。

底薪（4000-7000）+补贴（600）+提成，完成业绩目标的每个月薪资到手都是15k以上，3年以上了老销售30-40k每月

福利：五险一金+补充商业医疗保险福利（100%报销） 节假日：同国家规定 试用期：合同3年一签，6个月试用期，薪资100%发放，入职缴纳五险一金。

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