上海招聘

【岗位职责】：工作职责：帮助学员和家长定制学习计划；监督教学质量，积极推动教学质量的提升；负责追踪学生的学习效果，解决学生和家长的学习效果相关问题；能很好的与学员和家长沟通，了解学员及家长的思想动态及时给予解决；确保服务质量达到客户满意度指标；达成续费、课耗及推荐指标；

【任职资格】：统招大专以上学历，英文专业或教育学专业优先录用；一年以上的儿童教学服务相关工作经验，或参与过教学管理工作的优先；有一定的学术能力，对教育产品、方法透彻了解；有身为人师的责任感，能耐心积极地帮助学生和家长解决业方面的问题；有团队协作能力，与教师管理部门等协同完成工作；服务意识强，能积极应对用户提出的问题及投诉；有爱心，责任心，团队意识强，热爱教育行业抗压能力适应加班对工作保持高度情；

【薪资待遇】：

1、 底薪6500：5000无责+1500绩效（日常考勤KPI）+每月奖金+高额提成3%-6%，综合薪资：15000-30000，稍微努力可以超过30000；

2、 入职即签订劳动合同缴纳五险一金，为员工额外购买商业保险 ；

3、 每月生日会，为员工准备精美的生日礼物，节假日福利，节假日活动等；

4、 每月业务奖励，达标将、新人奖、月度奖、季度奖等，大额奖金拿到手软；

5、 定期开展团队建设活动，互动游戏、员工竞赛、户外拓展等；

6、 为员工准备精美丰厚的下午茶；

7、 优雅的办公环境和高大上的办公场所；满足你的白领心。

【晋升空间】

金牌班主任：底薪7000，绩效奖金4000；

高级班主任：底薪6000，绩效奖金3500；

资深班主任：底薪5500，绩效奖金2500；

普通班主任：底薪5000，绩效奖金1500。

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