人事专员
上海佳捷广告有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资(欧美)
- 公司行业:广告
职位信息
- 发布日期:2013-01-15
- 工作地点:上海-普陀区
- 招聘人数:若干
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:人事专员
职位描述
岗位职责:
1、负责员工人事档案管理;
2、负责招聘工作,包括招聘渠道的维护、拓展,招聘信息的发布及更新,根据招聘需求对简历做初步筛选及面试人员的邀约;
3、负责员工入职、离职、转正、调岗、调薪相关工作;
4、负责员工劳动合同的初签、续签、到期等相关工作及日常管理;
5、负责员工考勤月报表,处理考勤异常情况,并提出改进意见;
6、负责员工招退工、社保、居住证等相关工作;
7、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、大专学历,3年以上相关工作经验;
2、有人力资源资格证书者优先;
3、工作认真仔细,责任心强,能承受较大的工作压力。
1、负责员工人事档案管理;
2、负责招聘工作,包括招聘渠道的维护、拓展,招聘信息的发布及更新,根据招聘需求对简历做初步筛选及面试人员的邀约;
3、负责员工入职、离职、转正、调岗、调薪相关工作;
4、负责员工劳动合同的初签、续签、到期等相关工作及日常管理;
5、负责员工考勤月报表,处理考勤异常情况,并提出改进意见;
6、负责员工招退工、社保、居住证等相关工作;
7、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、大专学历,3年以上相关工作经验;
2、有人力资源资格证书者优先;
3、工作认真仔细,责任心强,能承受较大的工作压力。
公司介绍
佳捷传播机构由佳捷广告、佳世展览、佳立公关、佳诺印刷组成的综合性传播机构,总部设于上海,在北京、广州均设有分支机构。机构以策略为核心,集广告、展览、公关、印刷为一体,为客户提供全面的传播和执行服务。2008年佳捷传播机构成为上海世博会指定服务商,并于近期成功中标3个世博展馆项目。
佳捷广告 www.jiajie.com.cn
佳捷广告公司成立于1995年,是中国最具成长力的广告公司之一,我们擅长为客户提供品牌策略、创意策划、广告执行为一体的全方位传播服务。佳捷深谙品牌传播与营销的内在关联,按营销受众的差异,创造性地把品牌传播分为“B2C”和“B2B”两种模式;2B的传播模式从观念上改变了传统大众传播模式下的品牌和营销活动,建立了针对不同受众的正确传播策略,确保了传播的有效性,同时2B模式延展了品牌和受众之间更具实效的传播工具,最终达成销售的目的。
佳世展览 www.jsexhibition.com
中德合资佳世展览成立于1999年,是中国首家获得德国莱茵TüV质量技术认证的专业展览公司,也是展示工程一级资质企业和中国出口交易会认证企业。 在中国,佳世创导先进的会展服务解决方案,提供国内、国际全方位、最大客制化的展示设计和工程服务。
佳捷笃信“观念改变未来”,深入于传播手段的探索和研究,2B传播模式的提出及推广应用,使我们成为中国最具活力和竞争力的专业广告公司。
佳捷广告 www.jiajie.com.cn
佳捷广告公司成立于1995年,是中国最具成长力的广告公司之一,我们擅长为客户提供品牌策略、创意策划、广告执行为一体的全方位传播服务。佳捷深谙品牌传播与营销的内在关联,按营销受众的差异,创造性地把品牌传播分为“B2C”和“B2B”两种模式;2B的传播模式从观念上改变了传统大众传播模式下的品牌和营销活动,建立了针对不同受众的正确传播策略,确保了传播的有效性,同时2B模式延展了品牌和受众之间更具实效的传播工具,最终达成销售的目的。
佳世展览 www.jsexhibition.com
中德合资佳世展览成立于1999年,是中国首家获得德国莱茵TüV质量技术认证的专业展览公司,也是展示工程一级资质企业和中国出口交易会认证企业。 在中国,佳世创导先进的会展服务解决方案,提供国内、国际全方位、最大客制化的展示设计和工程服务。
佳捷笃信“观念改变未来”,深入于传播手段的探索和研究,2B传播模式的提出及推广应用,使我们成为中国最具活力和竞争力的专业广告公司。