上海招聘

岗位职责：

1.以提升终端店铺的销售业绩为前提，围绕对市场终端店铺的运营及店员的销售技巧、陈列技巧、心态引导为中心开展市场督导的各项工作。

2.节日活动和促销策划及执行、新品上市计划与执行、处理库存、店铺维护、市场分析。

3. 监督公司总部各项政策在直营店和加盟店的执行情况。

4. 负责对导购人员的销售技巧培训和服装陈列培训。

5. 协助我司打造商品端口服装品牌的成功标杆案例。

6.完善运营体制和考核制度，以加强人员的服务意识，提高工作热忱。

7.加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度。

岗位要求： 

1、本科及以上学历，能适应快节奏工作； 

2、5年以上服饰行业商品管理的经验，直营子公司商品管理经验优先； 

3、服饰类仓库物流管理经验； 

4、具备良好的沟通协调和管理团队的能力。 

    上海创创文化传播股份有限公司成立于2011年，总部位于上海。公司员工逾1000名，业务辐射全国。创创核心业务有培训、咨询、经营外包、投资孵化四大板块。创创致力为企业提供业绩综合解决方案，推动客户企业业绩快速稳定增长。
    至今为止，创创股份已为13万余家企业提供企业研讨会、咨询、商务模式重构、品牌招商、展会订货、业绩提升、营销策划、组织升级、项目孵化等在内的全方位服务，不断帮助企业提升结果。
2011年6月，创创股份董事长及联合创始人晏许勇来到上海创业，经过不断地摸索测试，确定企业的发展方向为“培训、咨询、服务落地”。
2014年1月，正式建立创创品牌，推出“三位一体”企业解决方案。
2016年8月，多年的努力有了更新的发展，创创成功挂牌新三板，并成立创创商学院。
2016年9月，创创股份先后与即墨、桐乡、常熟、辛集等多个政府机构达成战略合作，全面助力当地企业转型升级，朝着构建全球化营销生态的愿景坚定向前。
2017年6月，创创全体的持续专研颠覆创新等精神被资本进一步认可，创创股份开始引入上市公司产业资本。
2018年7月，创创股份与天猫新零售达成深度合作，成为天猫新零售的核心服务商。
  创创建立了全方位的企业文化，以“好产品推广全世界”为使命，“构建全球化营销生态，成就你我梦想，影响世人两千年”为愿景，同时始终如一坚持贯彻着创创价值观“创造价值、颠覆创新、正念利他、持续钻研、日日精进、团队共享、开放包容、知行合一”。