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储备主管

中国人寿保险股份有限公司上海市分公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司行业:保险

职位信息

  • 发布日期:2019-11-24
  • 工作地点:上海-杨浦区
  • 招聘人数:6人
  • 工作经验:1年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:15-20万/年
  • 职位类别:储备干部  销售主管

职位描述

保险理财公司,非诚勿扰!麻烦看清楚再投简历,谢谢!

公司是上海市区内对口银行的中国人寿银行保险部门,主要客户群体是银行的中高端消费人群,经营模式主要是通过公司搭建的客户平台活动,去推广新的金融服务理念与经营模式,站在客户的角度,以朋友的立场给予客户优质全面的家庭财产规划配置服务,如果有相同想法的小伙伴,欢迎加入我们这支年轻的队伍!


岗位职责:

1、队伍管理:队伍招募相关事宜,如招募网站统筹管理、新人入司前期工作安排规划等

2、内勤管理:前台事物、会务处理、主持早会、负责新入司的初期培训的工作

3、培训板块:熟悉公司基本法发展路径、了解公司发展历程、了解各项保险条款、公司热销产品,对新进业务人员进行综合培训

4、运营管理:协助经理或主管进行日常团队工作的处理以及管理工作,同时负责相关文档文案的处理以及中大型活动的安排策划,并一对一协助经理进行业务追踪等相关工作,深入学习经理工作内容,未来往经理方向进行发展

5、技能掌握:通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(保险相关知识);浏览公司客户资源,进行匹配、约访及面见拜访;开发和维护客户资源,并展开有效跟进,与客户沟通、预约、拜访、洽谈、谈判等


职业规划:

前期:学习各项基层工作,熟悉团队及公司基本运作模式,按照经理要求进行工作,协助团队经理管理好团队日常工作

中期:了解团队工作后,单独进行简单的团队管理,积累并总结经验,提高自身管理技能

后期:负责整个团队的独立运营和管理工作,培养和带教后期储备主管,逐渐管理中高层团队长


任职资格:

1、年龄在22-36岁之间,大专及以上学历,性别专业不是问题(欢迎优秀应届毕业生);

2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力;

3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受行业的压力和挑战;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神;

5、热爱保险事业,敢挑战高薪、突破自我;


福利薪资:

1、综合薪资:6000-12000,底薪+绩效+奖励+培训津贴+团队建设基金+竞赛奖励+海内外旅游

2、公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;

4、每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等,商业保险、年假、带薪病假、体检、免费岗前培训;

3、不同职级成熟完善的免费培训体系(业务顾问、业务主管、组经理、处经理、区域总监);

4、免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟,快速提升自己


地址: 杨浦区五角场淞沪路98号8011室(非诚勿扰)

交通: 地铁10号线江湾体育场2号口附近

公司介绍

中国人寿保险(集团)公司(简称中国人寿或中国人寿保险)是国有特大型金融保险企业,总部设在北京,世界500强企业、中国品牌500强,属中央金融企业。 [1] 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年,经国务院同意、保监会批准,原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险(集团)公司,业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域,并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团。2013年,总保费收入达3868亿元,境内寿险业务市场份额为31.6%,总资产达24071亿元,是我国资本市场***的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强,排名第54位;连续7年入选世界品牌500强,位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强,位列第15位。 [2] 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后,又于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险***股”和全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,并已成为全球市值***的上市寿险公司

联系方式

  • Email:HR@sh.e-chinalife.com
  • 公司地址:上海静安区江宁路天香公寓5号楼316室