上海招聘

1、负责公司人力资源工作的规划，招聘、培训、绩效、考勤、劳动关系等管理工作，包括：

1）、根据公司业务需求，完成招聘需求，提供与岗位契合度较高的候选人，缩短交付周期，降低招聘成本；

2）、建立日常人才储备与管理，负责同行业专业人才搜索与入库，确保充足的与公司业务需求相关的候选人群；

3）、员工入职、离职、转岗、劳动合同的签订、续签等相关手续办理；

4）、试用期员工绩效考核、在职员工年终绩效考核，建立行之有效的激励和约束机制；

5）、建立员工职业发展体系；

6）、员工考勤的管理及优化；

7）、员工关系维护，员工关怀；

8）、企业雇主品牌的推广。

2、负责公司办公环境、硬件及办公设备、行政采购的管理。

3、其它人事或行政相关工作的管理及执行。

任职资格

1、学士学位及以上学历，8年以上工作经验，其中5年以上行政人事管理工作经验。有IT行业经验者优先；

2、熟悉国家各项人事劳动相关政策、法律法规；

3、能够自我激励，可靠并且以结果为导向；

4、熟练使用LinkedIn, 微信等平台，熟悉雇主品牌推广；

5、良好的人际交往能力，包括解决冲突，有效的双向沟通和谈判；

6、出色的组织协调能力，有一定抗压能力；

7、英语可作为办公语言。

公司介绍
Micropole是一家欧洲知名的咨询和信息系统工程服务公司， 2000年在欧洲交易所主板Eurolist上市。拥有1300多名员工，9个法国办公点和5个欧洲办公点。Micropole于2011年进入中国，在上海成立了秘珀（上海）软件科技有限公司 （Micropole China Co.,Ltd），并在北京和香港设有分公司。2017年6月，Micropole在成都成立了研发交付中心。

公司业务
主要涉及商业智能（BI）、大数据、互联网和IT咨询（Web&IT）、客户定制化解决方案、生命科学领域计算机化系统验证等。

公司战略
1、推动欧洲公司在中国业务的发展，我们将根据中国市场的特点,实施高效的应用，在与全球信息系统相联系的同时，保证其相同的服务质量。
2、向准备进军欧洲的中国企业,提供满足欧洲客户需求的信息技术与应用。
3、通过咨询、设计、开发、实施服务，帮助中国企业取得快速发展。

我们期待着您的加入！(*****************)