上海招聘

岗位职责

1、协助决策层制定公司发展战略，根据公司的中长期发展规划，完善公司人力资源管理制度体系及行政管理制度，并指导、监督和实施；

2、组织和推动企业文化建设，强化企业文化对公司发展的原动力。

3、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

4、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

5、组织定期对公司的人力资源状况作统计分析，拟定人力资源管理策略的调整方案，为总经理重大的管理决策提供有效的参考和依据；并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

6、充分了解行业和地区的薪资特点，结合公司用人机制和原则，建立科学合理、具有激励性的薪酬管理体系；

7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

 

 

任职资格

1、工商管理、人力资源、心理学专业本科及以上学历，具有5年以上中大型高科技企业（200人以上）丰富的行政人事管理经验，人力资源总监工作经验；

2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家及上海地区相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

    上海福轩环保科技有限公司（下称：FUXUAN）位于上海市北高新技术开发区，成立于2013年，是***高新技术企业，专注于汽车、建材和家具、电器、净化产品等产品的环保检测设备研发。旗下包含2家全资子公司，分别是上海福轩环保设备有限公司和上海福轩检测技术有限公司；其中福轩环保设备公司从事汽车整车及内饰件、建材、家具等领域检测设备开发生产；福轩检测技术公司从事产品环保检测服务以及产品环保生产解决方案提供服务；

FUXUAN服务于国内各地质检机构，汽车及配件生产企业、家具建材生产企业、以及大学院校和上市规模生产企业，为其提供环保检测实验室建设整体解决方案。公司以技术开发为驱动，设立有创新中心，技术研发人员占总比例50%，拥有设计和验证实验场地1000平米，分析实验室500平米，样品展示区域1200平米；同时公司具备现代化的管理体系，通过了ISO9001，ISO14001, OHSAS18001认证体系；
FUXUAN参与各行国家标准制定近20项，是我国主要VOC释放量检测标准的主要起草单位，目前形成了6大系列20余款产品的完善产品链,产品包括甲醛检测气候箱、VOC检测气候箱、汽车零部件voc检测气候箱、汽车整车VOC测试箱，新能源电池检测环境舱等。
FUXUAN致力为打通整条产业链，最后形成“产品标准制定+检测设备研发生产+产品检测服务+提供环保产品生产系统解决方案”整个生态闭环。 可覆盖包括汽车整车产业、汽车零部件产业、家具产业、建材产业、家用电器产业；

 因业务发展需要，公司需要扩军，加强产品售前支持、技术开发、产品销售、售后服务、产品设计、制冷工艺、控制软件开发、电工、装配工等职位， 公司提供良好的个人职业发展平台，提供优厚的薪金待遇，诚邀各类人才加盟，共同发展环保事业。如有意向加盟我公司的人才可邮件简历给邮箱：xu_xf@shfuxuan.cn，标明是从51job发过来的。 电话咨询021-69921593, 许经理。