上海招聘

1、 协助人力资源中心总经理制定相关规章制度和工作流程并对合规性进行研讨； 　　　

2、 负责公司各部门合同的起草及审核，并按照规定进行管理；

2、 负责公司法律法规咨询及处理对外公司的法律纠纷处理以及对内法律风险意识的培训；

3、 负责建立公司运营风险预警体系并推行；

4、 负责公司项目经营风险评估及管理并给予意见；

5、 负责公司诉讼、仲裁及非诉讼等纠纷处理及辅助；

6、负责成领导交代的其他事务；

7、负责针对公司股权、顶层架构设计等进行阶段性整理并汇报处理。

8、负责培训公司人员法律风险防控意识。

任职资格：

1、大专及以上学历，法学专业；

2、一年以上企业法务工作经验，事务所工作经验优先；

3、熟悉掌握各类法律法规知识，熟练运用各类法律技巧； 

4、.熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程；

5、具有诉讼仲裁、调解等实践经验。

4.具有较好的逻辑思维和抗压能力；

5.具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力

瑞曼达酒店管理集团（简称“瑞曼达”）成立于2010年，致力于通过“大健康+酒店智能化+互联网”的创新商业模式，为人们提供“住宿+健康生活”的完美解决方案的领先品牌。
目前已在上海、济南、胶州、等国内一线及二线城市累计投资十余家酒店。截止2019年1月，已开业11家酒店。
公司经过8年的专业沉积和发展，酒店营业收入指标在同地区远超其他知名品牌。公司未来发展目标2019年底累计开业50家；2020年底累计开业150家店；2021年底累计开业300家店；2022年底累计开业600家店；至2023年底完成公司百城千店开业计划。
公司19年整装待发，对多符合要求的高管给与百万股权和分红！
如果你是大才，那就一起来，干大事！