上海招聘

任职资格：

1、22—35周岁，大专（含）以上学历.

2、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、等行业工作经验者优先

3、具备良好的工作习惯，有强烈企图心，良好的沟通能力。

薪酬福利：

1、底薪+职级津贴+新人奖励+佣金奖励+管理津贴+增员奖励等等（上不封顶）

2、绩优人员可享有机会享有一年两次国外游，3到5次国内游

3、多元化的收入渠道，包括:人寿保险(健康、意外、养老等)；财产保险(车险、家庭财产保险、货物运输保险等)；银行业务(如信用卡等业务)等

岗位优势：

1、收入无上限，多劳多得，与付出成正比；

2、晋升机制公开、公平、透明；

3、多个金融产品开拓，可将金融融入“医、食、住、行、玩”生活场景；

4、行业发展前景广阔，国家政策大力扶持；

5、完善的培训体系。

6、公司重点培养对象（中高层管理）。

培训发展：

公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人，可以组建自己专业的金融团队，把你打造成营业部经理，营业区总监。

1.公司晨讯，提供当天国内经济金融咨询和行业讯息，高绩效业务分享；

2.新人训练：职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练，新人成长培训；

3.转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练；

4.晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训、晋升组经理/高级组经理/资深组经理/部经理/高级部经理/区域总监

5.金融培训和管理培训，全心全力打造职业经理人；

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，是国内首家“三地上市”的金融保险企业。经过长期的发展和积淀，中国人寿拥有比肩全球的雄厚实力。截至2018年，中国人寿保险（集团）公司已连续十六年入选《财富》“世界500强”，始终占据寿险市场主导地位。

 

中国人寿保险股份有限公司上海市分公司是中国人寿保险股份有限公司设在上海的省级分公司，多年来秉持“以人为本，关爱生命，创造价值，服务社会”的企业使命和“专业、真诚、感动、超越”的服务理念。公司充分重视人才队伍建设，坚持“让员工更出色，使公司更卓越”的用人理念，专门为每一位员工建立完整的员工成长计划及培训计划，充分调动每一位员工的积极性、主动性和创造性。