上海招聘

岗位职责：

1. 全面运营医、康、养、护机构及各站点工作，监管及推动已运营机构的运营情况；

2. 承接公司战略，协作拓展部门做好项目落地运营工作，统筹开业，营销推广，运营开业，运营赢收工作，落实项目年度各项运营指标，做好团队建设，做院办运营；

3. 负责政府关系发展维护，客户资源开发，引进外部资源，促进医养资源相结合，丰富养老服务体系；

4. 养老行业市场调研与分析，三情分析及定期进行市场预测及情报汇总工作；

5. 集团养老体系标准化建设工作，各养老机构质控监督；

6. 各类应急事件的处理，及总经理安排其它工作任务。

录用条件：

1. 大专或以上学历；

2. 5年以上工作经验，2年以上酒店、养老、医疗、商场、旅居项目运营经验者优先；熟悉国家和地区养老相关政策法规，懂得机构、养老管理、企业管理及相关知识；有政府、社区、街道资源者优先；

3. 具有较强的领导、公关、沟通协调能力、计划与执行能力；稳重务实，工作严谨，有良好的职业道德、强烈的责任感；

4. 持有驾照。

    九如城集团，医、康、研、养、教、旅相融合的养老服务综合运营商。集团起步于2009年，从运作“尊老社”项目开始，深耕康养行业近十年，用标准化的体系提升服务品质。集团目前在长三角、珠三角20多个重点城市战略布局，连锁运营养老、医疗机构及日间照料中心100余家，员工人数逾2000人，总床位数30000张，每年服务居家长者100余万人。

    九如城集团坚持“品质与爱同行”的服务理念，坚持“以良知唤醒孝道，以能量创新产业，让长者安享幸福晚年”的企业使命，以孝爱家为核心，以九如城幸福体系为保障，打造以心养老、以爱护老，以家为老的新型养老模式。在行业内首创“四级养老服务体系”，以城市养老综合体为资源载体，城市养老院为运营核心，将服务延伸到社区和家庭，满足一定区域内全部长者全生命周期的养老需求（两全养老模式），以专业之道，怀大爱之心，安长者之福。多年来，九如城坚持“连锁化、品牌化、智能化、融合化”的“四化”发展路线，以独特的运营模式和服务特色，致力成为中国养老产业的开拓者和领军者。

    2019年起至未来3-5年期间，九如城将精耕长三角，布局珠三角，进军北京、武汉、长沙、成都、郑州等中心城市及青岛、海南、云南、重庆等旅游城市及区域，进入100个城市，设立1000家机构，进入10000家社区，成就百城战将、千名院长、万名站长、十万员工，居家服务惠及千万长者，良知孝爱利益亿万家庭！

    未来，九如城集团将秉持“让天下子女尽孝有道，让阳光照进长者心田”的品牌使命，做良知企业样板，与伟大时代同行！

    我们竭诚欢迎志同道合的养老人才加入我们！如您对任何职位感兴趣，请投递简历至：hr@joru.cn