上海招聘

1、建立适应公司业务发展 培训体系搭建、课程开发；

2、公司年度计划制定与实施，并组织开展各项专题培训活动，年度培训费用预算与管控；
3、公司年度培训需求收集与分析，寻求适合业务增长、技能提升的课程项目；
4、制定公司管理制度、优化培训管理流程，；
5、与外部公司（中基层领导力项目等）沟通培训项目，并进行实施推进；
6、培训效果进行跟踪转化及评估；
7、培训现场基础设施管理工作。

任职要求：

1、本科或以上；

2、相关岗位3年以上工作经验，具有团队管理经验者优先；

3、具有金控、融资租赁、汽车租赁、保险代理等行业培训师经验；

4、具备良好的沟通、协调组织能力、培训技能，能熟练掌握公司产品知识及文化。

 
上海海盛上寿融资租赁有限公司将依托于集团内经销商、直营服务网点、集团外经销商、合作商等渠道，以大数据、物联网、智能认知、人工智能等技术创新为核心驱动力，业务涵盖汽车融资租赁服务、汽车贷款促成服务、汽车交易服务、汽车衍生服务、汽车金融科技服务等领域，长期致力于为客户提供专业、高效、安全可靠的汽车交易全价值链金融服务。