上海招聘

人事专员

工作职责：

01、管理、开发招聘渠道；

02、根据公司招聘需求制定招聘目标，招聘合适人才；

03、职员入职等相关接待工作，及后期职员不定期心态了解和情感链接；

04、完善公司门店员工和管理人员档案库，并对新入职的公司门店员工入职资料扫描并存档以及劳动合同的存放处理；

申请要求：

01、人力资源或相关专业大专（含）以上学历；

02、至少一年人力资源工作经验；有猎头工作经验优先考虑；

03、具有良好的职业道德，踏实稳重，有较强的沟通、协调能力，良好的团队协作能力和心理素质，能承受一定的工作压力；

04、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

薪酬福利：

01、基本薪资：试用期3个月每月薪资8000元，转正后在底薪8000元基础上，逐月涨500元，第一年10000元封顶，第二年封顶12000元封顶，

02、绩效奖金：在基本薪资基础上，根据个人能力和实际工作结果，按招聘成果计算招聘奖金；

03、工作满三年工龄福利60000元人民币；

04、正式职员每月休假2天；每半年带薪休假15天，不休半年假者，可获补贴；

05、每月通讯补贴，生活津贴，大小节日有奖金，年底丰厚年终奖；

06、包食宿；

07、公司提供就医福利以及社保医保；

工作时间：

01、8:00-17:00（包含吃饭时间）；

02、试用期3个月；转正后每月调休2天；

03、下班后和放假时间，可在公司健身房锻炼，外出逛街聚餐KTV、海边散步等；

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