上海招聘

职位信息
1、负责根据公司发展战略，制定、完善和优化公司薪酬、绩效框架、政策、制度和体系；
2、负责定期收集市场同行薪酬数据，对公司薪酬工作进行定期调整或优化；
3、结合公司发展，优化绩效管理（包括但不限于指标、管理工具）及薪酬核算（包括但不限于数据分析、引用）工作；
4、负责绩效考核过程中的监督和指导，有针对性的提出各部门绩效改进建议，推动绩效工作真正落地。
岗位要求：
1、本科及以上学历（上海本地***优先）；
2、具有5年以上薪酬绩效管理岗位工作经验，擅长薪酬、绩效模块，有互联网、广告公司工作经验优先；
3、具有薪酬方案制定实施、主导绩效管理系统建立、推广和持续改进的成功经验；
4、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析；
5、保密意识强，具有优秀的沟通协调能力、团队合作精神。

旺脉信息科技是一家以技术驱动、专注于互联网整合营销服务的广告公司。 公司由互联网及广告领域资深专家共同创立，拥有业内领先的技术及营销推广经验， 业务涵盖PC 端、移动端以及海外互联网广告流量营销服务。 公司是高新技术企业，致力于技术创新和解决方案创新，我们以行业领先的广告发布和数据解析技术为驱动，高效整合媒体资源，充分掌握网络受众行为， 将分散在各个媒体平台的广告资源整合，为广大开发者、媒体方、广告主提供精准、高效、完善的整合营销服务 。