上海招聘

1. 前期从餐中服务（涉及桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台等）及其他服务配置岗位的工作（包括水吧、收银、预定）开始学习，确保正常营业；
2. 帮助顾客解决就餐过程中的各类问题，将顾客的特殊要求和投诉及时汇报给上级领导并加以解决；
3. 向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
4. 配合领导工作，服从上级指挥。

薪资涨幅发展：

1. 与正式员工同工同酬享受同等福利，每月可参加等级考核，考核通过即可定岗定薪（涨幅空间100-300不等）

晋升发展：

1. 前3个月按照制定的成长计划，实行轮岗形式学习各项技能（如餐中服务、预定、水吧、领位等岗位），为后期店铺营运管理工作打下基础
2. 后3个月纳入管理人员竞聘体系，考核通过逐级晋升并公开张贴荣誉榜（储备领班-领班为期6个月，领班-储备主管为期6个月，储备主管-主管为期3个月，主管-储备经理6各月，储备经理-经理为期3个月）

任职要求：

1. 年满18岁以上的实习生及应届毕业生（专业及性别不限）（16年7月毕业也可）；
2. 大专及以上学历；
3. 有强烈的个人发展意愿和价值实现憧憬；
4. 愿意在充满活力和希望的特色餐饮行业长期发展；
5. 身体健康，普通话标准，有阳光心态，可提供或愿意办理健康证；
6. 性格开朗、思维灵活，喜欢与人沟通和交流；
7. 工作地址上海各区可选。

南京大牌档始创于1994年，是首家以南京地方风味菜肴为最主的中式餐饮企业，店内随处可见的楹联灯幌、穿梭于桌台间的古装堂倌，充溢着中华传统民俗风情，气韵古雅，再现清末民初茶楼酒肆之旧貌。置身其中，让你恍如隔世。目前已在北京、南京、上海、苏州、杭州、深圳、天津、武汉、新加坡等一线或二线城市成立连锁门店达54家，每家连锁面积均不低于400平方