上海招聘

1、 定期审核并修订公司的组织结构图和人员编制；

2、 建立和完善人力需求计划，制订并组织实施人力资源管理制度，包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；

3、 根据公司战略目标，制订并执行人员招聘计划，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，完成招聘平台的维护，积极通过各种渠道为公司招聘人才，筛选简历，面试预约及初试完成。

4、 制订、执行、监督和完善公司各项劳动人事制度；

5、 负责协调内外关系，与员工进行积极沟通，帮助各部门建立积极的员工关系，处理劳资纠纷和员工投诉；

6、 协助各部门完成员工调薪，人事变动，评估之工作；

7、 完成公司管理层交办的其他任务；

任职要求：

1. 人力资源管理相关专业优先；

2. 三年以上人力资源相关工作经验，有医疗行业经验优先考虑；

3. 熟悉人力资源管理各项实务操作流程和国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5. 熟练使用相关办公软件。

我门诊部是一家以瘢痕预防和治疗为主营业务的医疗机构，机构面积3000余平米，是中国瘢痕医学网的办公地址所在地。我们利用瘢痕主动干预、个性化、立体化修复、再生性修复和瘢痕预防等理念和技术，治疗外伤性瘢痕、手术瘢痕、烧烫伤瘢痕、儿童瘢痕、痤疮瘢痕、瘢痕疙瘩、剖腹产瘢痕、妊娠纹瘢痕等各类瘢痕。同时，我们还覆盖全部的修复重建和医疗美容整形项目，面部年轻化、脂肪移植、私密整形、微整形、皮肤光电美容等更是我们的成熟业务，可以满足求美者的各种需求。提供学术推介与互动交流空间，通过准确规范的线上线下一体化服务，开展瘢痕知识普及、学术交流、公益慈善等活动，更为瘢痕患者提供了咨询与医患互动的平台。