上海招聘

岗位职责：

1）协助HRBP为业务快速扩张和发展提供有效的人才解决方案，确保业务的正常开展；

2）协助HRBP建立并推动组织人才发展通道，通过人才盘点、关键人才培养等各种方式为组织激励和保留核心人才；

3）协助HRBP建设组织文化，传承核心价值观，为业务发展提供积极、健康的组织氛围；

4）协助HRBP员工关系管理：建立内部沟通渠道，定期与员工交流，掌握核心员工的思想动向，成为员工与管理者、员工与公司的沟通桥梁和润滑剂；

5）协助HRBP关注业务发展和战略调整，不断优化内部组织结构，从而发挥组织最大效能。

任职要求：

1）大专及以上学历，每周可以实习3-4天；

2）主动、好学，逻辑能力强，思维清晰，有出色的沟通和协调能力；

3）亲和力佳，有良好的书面和口头表达能力；

4）英语听说读写熟练。

成立于2012年，D1M是目前中国领先的品牌数字零售服务商之一。

立足于中国，我们致力于为品牌提供包含数字化转型咨询、电商技术支持、全域数字营销、全渠道CRM、跨平台电商运营及仓储物流等全领域品牌数字零售解决方案。

我们深耕奢侈品、时尚、美妆等垂直电商领域，以具备国际化视野的专业团队为众多国内外知名品牌提供专业且高效的服务。

在数字零售全球化趋势下，我们帮助品牌实现电商全球化布局，构建并驱动品牌电商价值。

遵循轻松和谐的企业文化，并提供具有竞争力的薪酬福利、人性化的工作机制与氛围。我们脚踏实地而心怀梦想，矢志不渝地专注于完美与创新，以期创造***价值，为客户，为员工。