上海招聘

岗位职责：

1、协助制定公司人力资源战略规划；

2、 负责公司组织结构、职位职级体系优化；能够根据业务发展需要，提出组织结构及职位职级优化方案，并组织落实；

3、组织制定公司人才发展计划；能够结合公司业务发展需要，动态制定和更新公司人才发展计划；包含人才标准体系、评价体系、盘点体系和发展体系；

4、负责公司企业文化的建设和传播。能够基于公司现在企业文化实际情况进行诊断、制定改进方案，并推动落地；

5、 负责公司员工关系管理，能够采取有效措施激励员工工作热情，提升主观能动性。

素质要求：

1、具有良好的逻辑思维能力与分析问题、善于跨部门协作；
2、有良好的团队合作精神与人际关系，强烈的责任心；
3、具有敏锐的洞察力及快速、准确的问题解决能力；
4、能承受较大压力并能接受挑战，适应能力强；

经验要求：
1、有薪酬福利相关工作经验；

2、工作经验3年及以上；

3、本科及以上学历；

4、英语可熟练运用；

    和利时主要从事自动控制系统产品的研发、制造和服务，核心业务聚焦在工业自动化、轨道交通自动化和医疗自动化三大领域。
    轨道交通自动化领域包含干线铁路自动化、城际铁路自动化和城市轨道交通自动化三个方向。
在干线铁路自动化方向，和利时提供以ATP、TCC、BTM、LEU、TC、Balise等自主开发产品为基础的350km/h高铁列车安全控制系统（CTCS-3标准）和250km/h客运专线动车安全控制系统（CTCS-2标准），所有产品均取得欧洲安全认证机构的SIL4级安全认证。和利时的列车安全控制系统，广泛应用于中国众多的高铁和客运专线项目，包括郑州-西安、广州-深圳-香港、北京-石家庄-武汉等数十条线路。
    在城际铁路自动化方向，和利时提供以ATP、ATO、TCC、BTM、LEU、TC、Balise等自主开发产品为基础的城际铁路列车安全控制系统，在佛山-肇庆、青岛-荣成、吉林-珲春等多条线路获得应用。
    在城市轨道交通自动化方向，和利时提供以CBTC、ISCS、FAO、 LK大型PLC等自主开发的产品为基础的地铁列车和地铁车站的安全控制、运行监控和全自动化驾驶解决方案，在北京、深圳、广州、中国香港、新加坡、武汉、天津、大连、杭州、兰州、昆明、成都等地的众多项目中投入运行或成功中标。