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【工作职责】1. 协助中心校长，全面管理分校的教学服务工作及教学团队的人员管理工作。2. 制定并分解教学运营计划，提高教室和教师的合理化配置，确保月度教学计划完成。3. 设计校区体验课及俱乐部活动、组织安排教师实施教学活动，提升来访家长学员的满意度，提升乐宁教育的品牌形象。4. 积极开展听课评课活动，给与教师反馈，加强教学常规管理，形成学习型的组织氛围5. 定期组织中心英语教师参加总部组织的教学研讨、产品培训工作，形成标准的教学规范6. 及时、准确准备各项教学工作报告、报表，通过数据分析团队提升教学人员工作效能【岗位要求】1.诚信正直，富有责任心，良好的团队管理能力2.三年以上一线教学经验，至少1年以上教学团队管理经验；3.较强的团队协作意识与执行力，逻辑思维能力强4.热爱教学管理工作，致力于为少儿英语学习者提供有价值的服务【职业发展路径】少儿英语教学运营主管-储备中心校长-中心校长-区域经理-总部运营管理岗位

北京洪恩教育科技股份有限公司是中国儿童教育电子产品、金牌数字内容和儿童素质教育机构的专业研发公司。多年来不断提升自主创新能力，拥有多项自主知识产权的核心技术和专利，并已经通过ISO9001质量管理体系认证。

教育电子产品包括洪恩点读笔、早教故事机、儿童学习机、儿童麦克风、儿童机器人、儿童3D打印笔等；

金牌数字内容涵盖洪恩阅读与识字、数学与思维、英语、音乐与舞蹈、探索百科、儿童美术馆、有声绘本馆、有声国学馆等；

儿童素质教育机构分为洪恩幼儿园·婴幼园、洪恩教育小镇和洪恩童世界，专业提供0-3、3-6、6-12岁儿童素质教育优质课程和游艺游乐、文创服务及运营管理的全产业链服务。教育与美学的完美集合，把每一所校园都打造成难以复制和超越的艺术品，在这一基础上构建一种童年文化，追求教育的本质。

洪恩公司深耕儿童教育产业20余载，崇尚家园同教目标，树立CCGD中国儿童工程教育标准，把校园儿童都当自己家的孩子抚养成才。培养孩子具有诚实、友善、阳光、自信、爱心与好公民素质；让孩子从小喜欢读好书、喜欢去旅行、喜欢参与集体活动；引导孩子建立小小智慧人生观和小小勤俭价值观。

洪恩公司荣获国家重点软件企业、中关村国家自主创新示范区核心区软件企业、国家重点新产品计划、北京市火炬计划和自主知识产权创新与应用试点企业等教育科技大奖。

企业使命——服务于中国儿童快乐成长

企业愿景——提升下一代的国际移动力

企业精神——勤勉 学习 责任 分享