上海招聘

1、根据公司战略发展，人力资源部门年度战略规划，制定业务部门HR年度工作计划；

2、对业务部门的人力资源问题及时进行诊断并提供解决方案，为重大人事决策提供支持和建议；

3、业务团队定岗定编；

4、负责人才引进、渠道开拓，完善招聘录用流程和制度；

5、熟悉各类政策和法规，保证人力资源管理的安全性和实效性；

6、制定制定业务团队的绩效激励方案，做好人才激励工作；

7、分析业务部门的培训需求，落实业务人员入职培训和业务培训，结合企业的培训战略方针，做好关键岗位人才的培养和留存工作；

8、业务人员的薪酬管理和薪酬激励体系的建设；

9、协助人力资源总监做好公司内部管理工作。

任职要求：

1、金融、行政管理类、人力资源等本科以上学历，8年以上人事行政管理工作经验，其中至少3年金融行业同岗位工作经验，男女不限；

2、具备较强的观察应变能力、人际交往能力、组织协调能力、团队建设沟通能力以及解决复杂问题的能力；

3、熟悉人力资源管理和行政管理理论知识；

4、有基金从业资格者优先考虑。

    博海汇金资产管理有限公司是中国新一代投资银行与全球资产管理机构，由国内知名的企业家和资深金融人士投资组建，整个管理团队具有丰富的金融产品研发经验和专业的资产配置能力。
    
    博海汇金定位于高端综合金融服务平台，主要为优秀的企业与高净值人士提供定制化的全球金融与受托资产管理服务，公司目前已成立并管理多只私募投资基金，是国内在全球资产管理领域的领军企业，下设全球资产管理研究中心。
    博海汇金将运用本土和全球相结合的视野和理念，始终将“投资者利益至上”作为公司使命，秉承“诚信、阳光、专业、稳健”的企业文化，稳健行远，为投资者提供专业可信赖的综合金融服务。
   
    博海·汇金是专业从事金融多渠道投资运作的投资理财专家，公司集聚浙商典型风格，座落三桥北岸，瞻钱塘江潮，享一线胜景，通过多年的房地产、金融、品牌化运作，公司聚集了大批专业理财投资人才，为您提供最安全和高效的投资理财服务。“博海汇金”将为您开创低风险高收益的投资先河，为您打造私人理财、资产管理、企业投资于一体的专属投资银行。

    汇金财富的商业模式概括：
                        1、基金私募发行；
                        2、资产并购重组；
                        3、企业上市包装；
                        4、投资理财风投。

    旗下“汇金财富中心”专注于为中国高净值人士提供全方位的财富增值管理服务，通过全面多维度的产品筛选及风险控制体系，参与金融产品的创新和设计，从全金融市场（银行、证券、保险、信托、公募基金、私募基金、创新类投资产品及房地产投资并购基金，类信托）进行产品筛选和优化。基于财富管理行业的”受托责任”原则,“ 汇金财富中心”建立了以客户利益为核心的业务模式。从客户的财富管理需求出发、进行金融产品挑选，为客户提供资产配置建议服务，为您定制最贴心的理财专属方案。

    公司也为员工提供了完善的培训体系、发展空间，以及具有竞争力的薪资待遇，期待各路精英人才的加入。