上海招聘

岗位职责：
1. 负责运营系列组织架构设置、人员考核激励等整体管理工作；

2. 编制机构运营组织架构及人力配置标准；

3. 推动机构运营考核及人员评优；

4. 规划并组织机构运营人员培训工作，推动落实运营人员资格认证；

5. 组织推动审计稽核等合规问题整改；

6. 运营激励活动等其他综合规划管理工作。

岗位要求：

1. 全日制本科及以上学历，国家重点211大学优先；

2. 保险、数学、统计、法律、金融、经济等相关专业；

3. 有一定的保险或相关行业机构管理、客户服务工作经验；

4. 熟练运用office办公软件；

5. 较好的文档撰写及口头表达能力；

6. 良好的团队协作精神，严密的逻辑分析能力，爱岗敬业，善于学习，工作认真，责任心强。

  太平人寿隶属于中国太平保险集团有限责任公司（以下简称“中国太平”），是国内中大型寿险企业之一。公司总部设在上海，注册资本100.3亿元，总资产逾4600亿元。凭借稳健的财务表现，公司连续四年获得惠誉国际“A+”（强劲）财务实力评级。目前，太平人寿已开设37家分公司和1100余家三、四级机构，服务网络基本覆盖全国。
  中国太平是管理总部设在香港的中管金融保险集团。2018年，中国太平高质量进入世界500强。2019年是中国太平创立90周年，当前，中国太平已确立了国际化新战略，努力建设具有全球竞争力的国际化现代金融保险集团，与国家、客户、伙伴、股东、员工以及社会各界一道，实现“共享太平”的美好愿景。
  太平人寿旨在落实“共享太平”发展理念，打造与“具有全球竞争力的国际化现代金融保险集团”要求相适应的高素质干部人才队伍，树立正确的选人用人导向，聚焦后备人才、国际人才、科技人才、投资人才、营销人才、党务人才，落实“六大人才工程”。