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优胜教育集团，18年专注个性化教育，以“YOUWIN教学法” 为核心教学体系，1000余家校区分布全国400多个大中城市。 连续多年获得“全国最具品牌影响力教育机构”等多项荣誉。天津卫视《非你莫属》常驻嘉宾。 

公司发展速度比较快，营销管培生是面向优秀者开放的快速培养晋升平台，由校长直带。未来输送新校区管理者以及城市级别管理者。 

一、岗位薪酬及福利 

1、薪酬：底薪在3000-5000元之间，月度平均收入在8000-10000元，表现优秀者月度收入在15000-20000元。每年至少两次涨薪机会。  

2、福利：优胜子女免费教育福利、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、减压假、健康日、睡眠日、美食日、孕期福利（走班制、6小时工作制、产检假）、五险一金、带薪年假（入职半年即可享受）、节日福利、生日福利、体检福利 

  

二、完善的培训机制： 

1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 

2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 

三、岗位职责: 

1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法；  

2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧；  

3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。  

四、任职条件： 

1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；  

2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 

3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 

4、居住在当地优先。 

五、广阔的职业发展空间： 

公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 

1、管理方向： 

教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理 

2、专业方向： 

普通教师——优秀教师——金牌教师 

  

如果您想更多了解优胜教育，请关注天津卫视《非你莫属》节目。

优胜教育集团1999年成立，2006年建立教育研究院，由近千名一线教师和教育专家组成精英团队，在个性化教育领域里形成了以“YOUWIN教学法”为代表的独特的个性化教育体系和模式。
优胜教育集团作为个性化教育行业的开创者，凭借着18年的教育品牌运营管理经验创造了多项行业标准。1200余家直营校区分布于全国400多个城市。累计辅导中小学生超过2,000,000人次。并计划在未来1-2年内开设2000家学习中心，成为一对一个性化教育全国连锁机构***![1] 优胜教育集团坚持以人为本的教育思想，以一流的专业师资团队、先进的教学理念、完善的教学模式更好地服务社会，是目前国内个性化辅导行业的领军品牌。