上海招聘

1. 按公司要求来制定每季的的产品企划（品牌风格.品牌定位.颜色系列搭配.工作计划.每季的开发预算等等）

2. 负责整盘货的整体性。控制成本，提高开发成功率

3. 负责产品开发的全过程，及部门内部工作的正常运行。和协调内外部门关系。

4. 参与组织订货会。每次订货会结束后根据客户对产品反映情况。

5. 负责拍画册和搭配手册。

6. 新品上柜后与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求；尽量多了解客人心理动态等。

上海润莜服饰有限公司成立于2017年11月，前身是成立于2002年的上海艾秋服饰有限公司，经过十多年的精耕细作，目前旗下代理多个品牌并拥有自有女装品牌“恩尚”，是一家集设计、生产、销售于一体的服饰企业。公司目前以省代、加盟和直营相结合的运作方式建立终端销售网络，迄今公司已拥有客户近200个，省代、直营及加盟店近500家，同时开拓了包括北京、广州、深圳等一线城市在内的全国多个城市的市场。
多年来“恩尚”人本着“感恩于你，时尚有我”的服务意识，针对28-45岁的现代白领和都市新贵成熟***，追求时尚，向往高品质优雅生活的心理，将“自信独立，优雅简约、聪颖智慧，品味独到”融入产品设计中，形成“时尚、优雅、经典、大气”的设计理念。致力于让每位***无论是身处职场还是各式聚会都能优雅绽放。
一直以来，“恩尚”把满足顾客需求为公司的发展目标，在不断开发新产品、新款式的同时加大对产品质量的投入，以优质的产品质量作保证。公司从开发部门的前期产品开发到生产过程直至产品的出库和售后服务，整个过程严格按照ISO9001国际质量保证体系，环环相扣，处处把关，实现了提高“恩尚”成衣的产品合格率，同时也减少了顾客的投诉率。通过优质的产品、完善的售后服务体系为润莜服饰的发展前景打下坚实的基础。
目前公司凭借完善的管理机制和商品企划机制，坚持品牌营销理念，致力于终端形象推广，制定出公司5-8年清晰的发展目标，在品牌愿景上，恩尚人追求做大衣的领导者，在品牌定位上，恩尚致力于优雅的中淑女装。
在公司发展进程中，公司不断完善员工的各种福利，十分注重员工培训与企业团队建设，精心打造“恩尚”品牌管理团队，充分发挥员工的主人翁精神，坚定不移地创建企业家园文化和品牌文化，着力营造企业良好的工作氛围和环境，促进公司员工共同追求“责任、诚信、和谐、创新”的价值观。

公司业已积累的品牌成功运作经验，致力优化和完善公司的终端网络渠道建设，加强对零售终端的控制；通过加强和积极拓展与国际一线品牌的战略合作，以研发创新为手段，不断提升自身的品牌运营能力和核心竞争力，逐步将“恩尚“打造成为国际知名的民族服饰品牌，实现公司国际化服饰品牌零售企业的远景目标?。

经营理念：
企业愿景： 国际化服饰品牌零售企业
企业宗旨： 诚信、共赢、务实、创新
企业使命： 质量是企业的生命，创新是发展的根本
企业精神： 专业、高效、团结、进取