上海招聘

1、依据公司战略和岗位需求完成招聘季度和年度计划，做好招聘策略；

2、根据招聘计划，开展招聘工作，完成招聘任务；

3、做好招聘数据统计和分析，定期提交招聘报告；

4、负责完成上级领导交办的其他工作。

5、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：

1、高中以上学历，有经验的优先。

2、熟悉招聘流程，掌握各主要招聘渠道资源，具备丰富的招聘经验及面试技巧；

3、有较强的沟通能力和良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，能独立开展工作，抗压能力强；

4、具备优秀的语言表达，协调能力，亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力；

5、熟练使用各类常用办公软件。

6、形象气质佳者优先。

文化艺术交流策划咨询;会务服务;展览展示服务;企业形象策划;企业管理咨询;市场营销策划;商务信息咨询;电脑图文设计、制作;设计、制作、代理、发布广告;影视策划;工业产品设计;舞台灯光、音响设备租赁;舞美灯光设计;计算机、软件及辅助设备、通讯设备、机械设备、电子产品销售;文艺创作与表演。